募集要項
- 募集背景
- 新規事業を立ち上げるため
- 仕事内容
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【元請け率70%以上】創業90年以上の老舗企業／自由度の高い社風！【職務概要】
設備工事全般に関わる管工事において、施工図の作成、工程・品質管理、安全管理など、施工に必要な技術を指導・管理する業務をお任せします。
【職務詳細】
食品工場や半導体工場の改修工事の施工管理をお任せします。
管工事の施工管理として、空調、衛生、配管をメインで行います。
また、メンテナンス管理も行います。
【配属部署について】
立ち上げ予定の拠点ですが、メンバー構成は12名（サポート2名）です。また、設備部では、顧客先で電気関連顧客と食品関連顧客の2つに担当部署をわけています。
【同社の強み】
圧倒的な、当事者意識！
同社の担当者は現場に常駐しています。お客様の担当者が人事異動で変わった際にも、同社の担当者がそれを理由に異動することはなく、その現場に立ち続ける。その現場熟知の度合いと想いの強さは、お客様の信頼を得る強固な土台であり、同社が携わるすべての現場で貫く、ゆるがない背骨となっています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
下記のいずれかの業務経験
・なんらかの工事現場での経験
・建築、設備分野の知識
・空調設備の管工事の経験
・管工事の経験
・プラント周りの管工事の経験
【尚可】
管工事施工管理技士資格保有
【こんな方にオススメ】
・裁量を持って業務に取り組める方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(4ヶ月)
- 勤務地
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群馬県伊勢崎市 南千木町1732
東武伊勢崎線「剛志」駅から車で3分
- 勤務時間
- 8時30分～17時30分
- 年収・給与
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年収:400万～800万程度
月給制：月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・11月）
昇給:年2回（1月・6月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、厚生年金基金、退職金制度、財形貯蓄制度、貸付金制度、持株制度、定期健康診断、保養所(白浜)、社員旅行
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 週休2日制（※休日は現場により異なる）、有給休暇10日～20日、休日日数105日、慶弔休暇
- 選考プロセス
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書類選考→面接（1～2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
