募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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イオングループで安定しており、教育制度や福利厚生充実【職務概要】
大型商業施設の電気主任技術者として設備管理に従事していただきます。
点検、保守、整備、各種取替等、施設全体のマネジメントをしていただきます。
【職務詳細】
・電気、空調、給排水設備、熱源機器、昇降機などの整備・修繕
・衛生管理をはじめ建物に付随する設備の
メンテナンス点検・運転管理
・パソコンによるデータ管理、報告書作成
・顧客との折衝
〇働き方
・36協定を遵守しており、年間残業時間は360時間。月残業時間は30時間を上限としております。現状、月の残業も10時間程度となっています。
・月9休みのシフト制となり、毎週2日はお休みがあります。年2回の4日連続休暇も付与されるため、プライベートの予定とも両立させやすい環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・第２種電気主任技術者をお持ちの方
【尚可】
・建築物環境衛生管理技術者
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
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- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月（条件変更なし）)
- 勤務地
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石川県小松市清六町３１５
IRいしかわ鉄道線「小松」駅から車で7分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- シフト制（8時00分～17時00分、13：00～22：00等）
- 年収・給与
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年収:400万～600万程度
月給制：月額280000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、時間外手当、住宅手当、家族手当、資格手当、退職金制度、イオングループ福利厚生制度
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 年間117日、月9休制（休日はシフト制）、長期休日4日×2回、バースデー休暇1日、有給休暇（入社半年経過時点10日・最高付与日数20日）
- 選考プロセス
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書類選考⇒一次面接⇒二次面接⇒内定
筆記試験：有 （筆記試験・適性検査）
※状況により変更になる場合あり
