プラントエンジニアリング
【茨城】施工管理 ※土日休み
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掲載期間:26/05/26~26/06/09求人No:WORKP-407659595
NEWプラントエンジニアリング

【茨城】施工管理 ※土日休み

品川ファーネス株式会社
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募集要項

募集背景
増員のため
仕事内容
大手企業との取引◎/充実した福利厚生◎高い安定性と堅実な経営基盤
【職務概要】
日本製鉄株式会社などの大手鉄鋼メーカーをクライアントに、製鉄所構内での工業炉(高炉・転炉・RHなど)の補修・メンテナンス工事における施工管理業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・工事現場での安全管理・工程管理
・作業員への作業指示、配置、進捗管理
・作業報告書などの書類作成
・お客様との施工スケジュール調整・打ち合わせ

※実際に施工に関わる作業は現場の作業員が行います。

■案件規模
小規模な工事は1週間程度、大規模な改修工事は1ヶ月~3ヶ月程度となります。
小規模工事は監督3人に対して協力会社の人員が20名程度です。

出張はほとんどありませんが、別事業所の応援で数週間~2ヶ月程度の出張がごく稀にあります。出張先は広島県が主となります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車免許(AT限定可)

【尚可】
・製鉄所や工場など、現場での作業経験
・玉掛け技能講習修了、フォークリフト運転技能講習修了、クレーン関連各種などの資格
・基本的なPCスキル(メール送受信・簡単な書類作成)

■魅力
日本製鉄株式会社など、国内有数の鉄鋼メーカーの製鉄所構内にて業務を担当。社会インフラの中核を支えるやりがいのある仕事です。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(2ヶ月(条件変更無し))
勤務地
茨城県鹿嶋市光3番地
大洗鹿島線「鹿島神宮」駅より車で13分
勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる
勤務時間
8時00分~16時30分(所定労働時間:7時間30分)
年収・給与
年収:400万~670万程度
月給制:月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:月2回(6月・12月)
昇給:年1回
待遇・福利厚生
通勤手当(全額支給)、家族手当(配偶者4000円/月、第1子2000円/月、第2子以降1500円/月)、寮社宅寮(12,500円/月(朝夕付き)、ファミリー向け社宅20,000円/月)精勤手当、役職手当、退職金制度
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
年間休日110日、週休2日(土日祝)、有給休暇5~20日(入社即5日付与、半年経過10日付与、最大20日付与)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後育児休暇
選考プロセス
書類選考 → 面接(1~2回)+工場見学 → 内定 ※職種や選考によって変更あり
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
築炉分野で技術と信頼を積み重ねており、業界の中でも安定した企業基盤を誇ります。

会社概要

社名
品川ファーネス株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■各種耐火物施工工事およびメンテナンス工事■鉄鋼関連設備および機械の設計、製作■ジャイアントバックの設計、製作■ジャイアントバック車による環境整備作業■脱臭設備装置の設計、製作

【会社の特徴】
1954年の創業以来、黒字無借金経営を続ける同社。
創業以来、日本の基幹産業を支える担い手として、各種工業窯炉の築炉建設工事並びにメンテナンス作業に全力で取り組んできました。顧客のニーズと工事内容の変化に対して、新たな技術と施工法の開発、改善並びにこれらを支える人材育成と安全対策を推進し、今日まで炎と共に歩んできました。
プラントの内部に関わる、競合が参入しにくい事業に関わっているため、価格競争にもあまり巻き込まれないことが大きな強みです。
日本の鉄鋼製品は、強い、加工しやすい、精度が高いなど優れた特長を持ち、その製鉄技術は世界最高水準にあります。しかし、地球環境への配慮は大きな課題とされており、まだまだ技術革新が求められる分野です。省エネルギーや環境浄化のため、多くの研究を重ねてきた品川ファーネスは、その技術や知見を生かして、鉄鋼産業の未来を支えていきます。
設立
1960年12月(創業:1954年)
資本金
5000万円
従業員数
296名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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