募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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未経験OK／JNCグループ／在宅勤務可／大手化学メーカーのエンジニアリング会社【職務概要】
化学・発電工場を対象としたプラントの新築、増改築の企画設計～施工までを手掛ける同社にて、ご経験に応じた業務をお任せいたします。
部門には設計、機械、電気、配管でグループが分かれております。
【職務詳細】
■業務範囲：基本設計・詳細設計・見積り・設計監理・工事管理など。
■案件規模：数億円～数十億円規模
【同社について】
大手化学メーカーのエンジニアリング会社です。
信頼と実績からグループ会社以外の大手プラントメーカーからも案件を受注し、年商は100億円。安定した経営基盤を持ち、成長を続ける優良企業です。
また、会社の方針として受注件数を抑えても社員の業務量を最適化するという意思決定をし、働き方改革を実施しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
プラントエンジニアのご経験
※生産技術／機械エンジニア／電気エンジニア／生産管理等分野は問いません
★おすすめポイント★
・3年以内の離職率0％
・残業10～20時間程度
・リモート・フレックスタイム制の導入
◇こんな方を求めています◇
・知識を活かしたい方、学び続けたい方
・プロジェクトは長期間に渡るため、忍耐力のある方
・現場に足を運ぶこともあるため、柔軟に対応することが出来る方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：無
- 勤務地
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千葉市中央区富士見2丁目3番1号 塚本大千葉ビル 8階
JR総武線「千葉」駅 徒歩4分
勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし
- 勤務時間
- 9：00～17：30
- 年収・給与
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年収:400万～700万程度
月給制：月額285000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、住宅手当、家族手当、役割給、在宅勤務、時短勤務、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度 他
喫煙情報：敷地内禁煙
- 休日休暇
- 年間休日126日、完全週休二日制、土曜、日曜、祝日、年末年始6日、 有給休暇、入社半年経過時点14日、最高付与日数20日、夏季休暇、計画年休1日
- 選考プロセス
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書類選考→面接一回（WEBも可、その場合は面接2回）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- 残業は事前承認制も取り入れ、月45時間以内に収まる事を必須としています。毎月20日時点で労働時間を確認、上長と相談の上、労働時間の調整に向けた働き方を計画。その結果、月平均残業20時間（繁閑期により変動あり）、3年以内の離職率0％になっています。
