プラントエンジニアリング
プラント施工管理(石油・化学プラント/元請け) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/05/26~26/06/09求人No:WORKP-407848731
NEWプラントエンジニアリング

プラント施工管理(石油・化学プラント/元請け) ※土日休み ※年間休日120日以上

京浜管鉄工業株式会社(豊島区)
気になる

募集要項

募集背景
事業拡大に伴う、増員のため。
仕事内容
未経験から“現場を動かす司令塔”へ!国家資格取得支援あり
【職務概要】
石油・化学などのプラント工事における施工管理業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・プラント設備(オイルタンク・配管など)の施工計画立案、工程・品質・安全・コスト管理
・協力会社の手配および現場監督業務
・工事の進捗・安全確認、書類作成
・発注者や協力会社との打ち合わせ対応

【工期】
半年~1年程度(計画から引渡しまで一貫して担当)

【勤務地・出張】
全国各地のプラント現場(現場常駐型)
※出張時の住居費は全額会社負担

【その他・魅力】
・未経験からのスタートでも安心の研修・資格取得支援制度
・元請けならではの高い裁量権とやりがい
・20~30代中心のフラットなチーム環境

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・社会人経験1年以上
・普通自動車免許(AT限定可)

【尚可】
・施工管理経験(建築・土木・管工事など)
・施工管理技士資格(1級・2級)

【オススメポイント】
同社は創業70年以上、プラント工事の元請けとして確固たる信頼を築いてきた企業です。未経験から国家資格取得を目指せる研修制度が整っており、20~30代が中心の活気ある職場で、仲間と共に現場を動かす達成感を味わえます。住居費全額負担などの手厚い福利厚生も魅力。モノづくりの現場に興味があり、安定した環境で技術を磨きたい方に最適です。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・チームで協力しながら業務を進められる方
・着実にスキルを身につけたい方
・主体的に学ぶ意欲のある方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更無し))
勤務地
東京都豊島区目白2-1-1 目白NTビル6階
東京メトロ副都心線「雑司が谷」駅徒歩2分
JR山手線「目白」駅徒歩8分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8:30~17:30
年収・給与
年収:400万~600万程度
月給制:月額260000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:有り
待遇・福利厚生
資格取得支援制度(全従業員利用可)/研修支援制度(全従業員利用可)/継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)/ベネフィット・ワン/財形貯蓄制度/借上社宅制度(条件あり)/退職金有り/資格取得報奨金制度(受験費用会社負担)/資格手当:月5千円/役職手当:月1.5万~18万(主任~係長・工事長)
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
年間休日128日(完全週休二日制、土曜 日曜 祝日)/有給休暇:入社半年経過時点10日/夏季休暇/年末年始休暇/誕生日休暇
選考プロセス
面接回数1~2回、筆記試験(WEB上で20分程度)
書類選考→面接→適性検査→内定※WEB面接希望の方は来訪型の2次面接を行う場合があります。
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
「ゼロから手に職をつけたい」「社会に役立つ仕事をしたい」方に最適な環境です。面接確約条件を満たす方は積極的にお会いします。まずはお気軽にご応募ください。

会社概要

社名
京浜管鉄工業株式会社(豊島区)
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■マンション・集合住宅の給排水設備の更新・更生工事及びお部屋のリフォーム工事■化学機械据付及び配管設計製作・各種タンク制作組立据付並びに配管工事■上下水道工事■暖房・冷房・換気・給水・排水・衛生・冷凍・冷蔵・製氷 温湿度調整装置■これらにかかわる設計並びに施工

【会社の特徴】
創業から72年、ライフラインの事業を軸に安定して業績を伸ばしてきました。
事業は主に2つ。
●マンション・集合住宅の給排水設備の更新工事
●プラント施設のオイルタンク等の改修工事
高い技術力やこれまでの信頼から元請けとして事業を行っております。
同社は、「寄り添うひとつ」というビジョンを掲げ、ともに働く仲間、協力会社さん含め、チームとして活動していくことを目指し・大切にしている会社です。
設立
1952年12月
資本金
1億
売上高
83億
従業員数
97名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人