施工管理(土木)
【埼玉】土木施工管理(朝霞市) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/26~26/06/09求人No:WORKP-408752107
NEW施工管理(土木)

【埼玉】土木施工管理(朝霞市) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社林土木
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
公共工事を主体としたインフラ整備事業!年間休日127日で働きやすい環境です
【職務概要】
公共工事を主体とした土木工事における現場代理人又は監理技術者として、施工管理業務全般をお任せします。

【職務詳細】
・施工計画の作成
・工事現場の管理、運営
・安全管理
・工程管理
・品質管理
・原価管理

【ミッション】
将来的な組織体制強化と技術継承を見据えた即戦力としての活躍を期待しています。
課長職以上の管理職として、現場を総合的に牽引していただきます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・普通自動車免許
・1級土木施工管理技士の資格
・公共工事における施工管理業務の経験

歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
主体的に業務に取り組むことができる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有((6か月間 ※試用期間中の雇用条件の変更なし))
勤務地
関東支店 埼玉県朝霞市本町1-34-5
(埼玉県朝霞市近郊の工事現場)
東武東上線「朝霞」駅より徒歩17分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
8時00分~17時30分
年収・給与
年収:450万~750万程度
月給制:月額300000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:有(年間4.5か月、昨年度実績5.0か月)
昇給:年1回(昨年度実績2.0%)
待遇・福利厚生
作業所手当、時間外手当、休日出勤手当、資格手当、役職手当、勤務地手当、家族手当、交通費全額支給
喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日休暇
年間休日127日(土日祝)夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇
選考プロセス
書類選考後、面接
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社林土木
事業内容・会社の特長
【事業内容】
河川/砂防工事、道路/舗装工事、都市土木工事、その他土木工事全般(鉄道、海岸、下水道、橋梁補修など)

【会社の特徴】
同社は、2008年の設立以来、2つのエリアを主な拠点として土木工事全般を手掛ける建設会社。河川、砂防、道路、下水道などの社会インフラ整備において確かな技術力と実績を持ち、国土交通省や地方自治体から多数の表彰を受賞している。前身企業から引き継いだ熟練の技術とノウハウを若手へ継承する教育体制が整っており、また健康経営企業大賞を受賞するなど働きやすい環境づくりにも積極的。持続可能な社会づくりに貢献する企業として、安定した事業基盤と成長性を兼ね備えている。
設立
2008年10月
資本金
5000万円
従業員数
58名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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