プロダクトマネージャー
建設DXプロダクトマネジャー(SaaSx建設) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/26~26/06/08求人No:WORKP-408553836
NEWプロダクトマネージャー

建設DXプロダクトマネジャー(SaaSx建設) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社フォトラクション
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募集要項

募集背景
事業拡大に伴う増員のため
仕事内容
【年間休日125日】60兆円規模の建設産業のDX支援企業/完全週休2日制◎
【職務概要】
同社が提供する、40万件以上の建設プロジェクトで活用されている建設プラットフォームにおいて、プロダクトの価値を最大化するための戦略立案から開発ディレクションまでを担っていただきます。

【職務詳細】
・プロダクト戦略およびロードマップの立案
・開発計画の策定とマネジメント
・顧客ヒアリングとニーズ分析(UI/UX向上と現場オペレーションの最適化)
・KPIの仮説立案と定性・定量的なリサーチに基づく改善施策の実行
・マーケティング部門と連携した顧客アプローチやUX向上施策の企画
・競合分析や新技術(AIなど)の調査を含む業界リサーチ

【ポジションの魅力】
・数万人規模に影響する大規模な改善から、個社別の特定課題解決まで幅広く携わることが可能です。
・顧客の声を直接聞き、ロードマップの策定から一気通貫でプロダクト開発に関与できる環境です。
・BPOやAIなど、新しい領域へのプロダクト拡張にも携わることができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・Web/モバイルアプリ開発におけるプロジェクトマネージャー(PM)の経験
・要件定義、基本設計、詳細設計の実務経験
・要件整理から仕様設計、具体化までを主体的に推進した経験

【尚可】
・SaaSプロダクトにおけるプロダクトマネージャー(PdM)の経験
・ビジネスサイドとの調整や顧客折衝の経験
・ステークホルダー間の要望整理、優先度調整の経験
・UI/UXデザインの経験
・データ分析やユーザーリサーチを用いたプロダクト改善経験
・建設領域の実務経験やドメイン知識
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・お客様の真のニーズを深く理解し、最適な解決策を考えられる方
・新しい価値創造に挑戦したい方
・チームでの協働を通じて、大きな目標の達成を目指せる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都品川区西五反田7-9-5 SGテラス4F
各線「五反田」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時30分~18時30分
年収・給与
年収:400万~700万程度
月給制:月額333333円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:ー
昇給:年2回(3月・9月)
待遇・福利厚生
通勤手当(交通費全額支給)、社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)、在宅勤務手当、副業可、服装自由、勉強会参加費補助、書籍購入費補助、シャッフルランチ(月1回)、懇親会費補助(月1回)、ウォーターサーバー、オフィスグリコ、部活動補助、LT会補助、宣伝手当
喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏季休暇(好きなタイミングで取得可能)、年次有給休暇(入社時10日付与/最大20日)、特別休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接(HR部門)→二次面接(営業部門長)→最終面接(対面:代表取締役)→内定
※面接回数がポジションによっては2回となります。

※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社フォトラクション
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■建設業向け生産支援アプリの企画・開発・運営■産業特化のクラウド型AIエンジンの企画・開発・運営


【会社の特徴】
「建設の世界を限りなくスマートにする」という事業ミッションを掲げ、建設特化SaaSを主力サービスとし、建設業向けに様々な事業展開を見せている同社。サービスリリースからわずか1年半で、使用している建設プロジェクトは国内25,000件を超えています。
業界でも注目が集まる急成長中の建設Techスタートアップ企業です。2019年に入ってからはリリース当時から研究開発してきたAIサービスも急成長を遂げています。蓄積したデータをディープラーニングで解析して、業務のオートメーション化を図る同プロジェクトは、これまで不可能とされてきた建物の自動積算や自動施工などを可能とする光が見えてきています。また、パートナーとして建設関連企業や大学と共同で研究開発することで、未来の建設業を創出することを目指しています。今後もSaaSを成長させるとともに、先進的な事業展開を図ることで建設Techスタートアップの代表格として業界内のプレゼンスはますます高まっていくことが予想されます。
設立
2016年3月
資本金
2億100万円
従業員数
26名
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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