マーケティングリサーチ・分析
【東京:リモート】データエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/05/26~26/06/08求人No:WORKP-406468514
NEWマーケティングリサーチ・分析

【東京:リモート】データエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社アゼスト
気になる

募集要項

募集背景
組織拡大のための増員
仕事内容
プライム案件95%以上。データ基盤構築からAI活用まで一気通貫で携わるエンジニア
【職務概要】
クライアント企業のデータ活用やAI活用を推進するため、クラウド(AWS/GCP)やデータプラットフォーム(Databricks/Snowflake)を用いたデータ基盤・AI/ML基盤の設計・構築を担当します。

【職務詳細】
・Databricks、Snowflake、GCP、AWS上でのデータ基盤、AI/ML基盤の構築
・クライアントのニーズに合わせたETL/ELT開発およびデータプレパレーションの設計・構築
・アプリ、WEB、各種コンテンツと組み合わせたシステムおよびサービスの開発
・業務課題に合わせたKPI設計、データの可視化・分析、情報発信基盤の構築支援

【ポジションの魅力】
・プライム案件が95%以上のため、最上流工程から一気通貫でプロジェクトに参画可能です。
・官公庁、医療、メーカー、電力など多様な業界の膨大なデータを取り扱うことができます。
・DatabricksやSnowflake等の最新プラットフォームを実践的に学び、データインフラのプロとして成長できる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
下記いずれかの経験がある方
・BIツール(Tableau、Power BIなど)を用いた分析環境の構築経験
・DWH、データベースに関する専門知識および実務経験
・SQL、Pythonなどの言語を用いた分析業務の経験
・AWS、GCPなどのクラウド環境での設計、構築経験

【尚可】
・上記必須項目いずれかの経験が3年以上ある方
・AWS、GCP、Databricks、Snowflake、Tableau等に関する認定資格
・企画、提案、コンサルティング、CX営業の経験
・データ活用やデータ組織立ち上げに関わる業務経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(待遇・条件に変更なし))
勤務地
東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング
JR山手線「東京」駅直結、東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅直結
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
フレックスタイム制(標準労働時間8時間) ※コアタイム:11:00~15:00
年収・給与
年収:400万~600万程度
年俸制:月額330000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年1回(業績連動型)
昇給:年2回(1月、7月)
待遇・福利厚生
通勤手当、リモートワーク手当、退職金制度(勤続満5年以上)、リフレッシュ休暇(3年勤続で5日間付与)、書籍購入費用負担、資格取得補助、社内勉強会、その他社内イベント
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日120日】土曜、日曜、祝日、育児休暇、介護休暇、ヘルスケア休暇、リフレッシュ休暇(3年勤続で5日間付与)、有給休暇
選考プロセス
書類選考→1次面接→最終面接→内定
※状況により変更になる場合あり
キャリアパス・評価制度
実力や期待に応じてリーダーからマネージャーへとステップアップする道だけでなく、開発・構築を極めるスペシャリストとしてのキャリアパスも用意されています。

会社概要

社名
株式会社アゼスト
事業内容・会社の特長
【事業内容】
■新しい情報技術を利用したサービスの企画・開発■次世代IT技術に関するコンサルティングならびにアプリケーションの企画・開発

【会社の特徴】
最新のデジタルテクノロジーを活用したサービスの企画・開発を通じて、お客様のビジネスプロセスの変革をご支援する会社です。

■サービスの企画から要件定義、設計・開発、運用までを一気通貫で実施。
■単なる受託開発ではなく、お客様と共創・協働での推進。
■企業・組織のITリテラシーの向上やデータドリブン文化醸成をサポート。
■特定の分野だけでなく、公共・医療・産業・教育等の幅広い分野へサービスを展開。
設立
1989年9月
資本金
5500万円
売上高
-
従業員数
39名
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人