募集要項
- 募集背景
- 支社拡大による増員
- 仕事内容
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【東証プライム上場】教育制度・資格取得支援充実！健康経営優良法人認定企業！【職務概要】
AWSを活用したクラウドインフラの設計・構築・運用に関するプロジェクトに参画いただきます。まずは稼働中のシステムの運用保守を担当いただき、段階的に設計補助などにも関与いただきます。
【職務詳細】
AWS環境でのインフラ構築・テスト・運用
ドキュメント作成、手順書整備、構成管理
チーム内レビュー、進捗報告、改善提案
将来的には設計・要件定義など上流工程にもチャレンジ可能
＜主な開発環境＞
OS：Linux、Windows
クラウド：AWS（EC2、VPC、S3、RDS、CloudFormation、CodePipelineなど）
IaC：Terraform、CloudFormation、CDK
CI／CD：CodeBuild、CodeDeploy、GitHub Actions
監視：CloudWatch、Datadog、Zabbix
※プロジェクトにより異なります。未経験技術は入社後に習得可能です。
■プロジェクト例
○不動産業大手
AWS環境へのクラウドリフトにおける方式設計～移行
○食品製造業大手
AWS環境へのクラウドリフトにおける要件定義～移行
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・ITインフラ領域での業務経験（運用・監視・構築などいずれか）
・LinuxまたはWindowsサーバーの基本操作スキル
・チームでの業務経験（報連相ができる方）
【尚可】
・AWS環境での業務経験（アカウント管理、EC2、S3など）
・AWS認定資格（SAAなど）取得を目指している方
・クラウド技術に興味があり、積極的に学習できる方
・長期的にインフラ領域でキャリアを築きたい方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヶ月)
- 勤務地
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東京都品川区大崎2-11-1 大崎ウィズタワー
各線「大崎」駅新西口より徒歩4分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- 9時00分～17時30分
- 年収・給与
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年収:400万～570万程度
月給制：月額230000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（※平均3～5ヶ月／業績や評価に応じて変動）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備、通勤手当（月額30，000円まで）、従業員持株会、確定給付型企業年金（勤続3年以上）、育児・介護休業制度、共済会（慶弔・旅行・行事）、健康診断、人間ドック、社員旅行、各種イベント補助、永年勤続表彰（5年・10年・20年・30年）、各種保養所、リゾート施設利用、資格奨励金制度
喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制（土日祝日）、年間有給休暇10日～20日（初年度10日※入社月による）、年末年始、リフレッシュ休暇（3日）、特別休暇（慶弔他）、産前産後休暇、結婚休暇、配偶者分娩休暇、育児・介護休暇等
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接（役員、部長面接）→最終面接（社長面接）→内定
※状況により変更になる場合あり
- キャリアパス・評価制度
- ★若手から積極的に役職登用されて活躍可能！ ★充実した資格取得支援制度（最大50万円）！ ★プロフェッショナル研修（ITスキル基礎研修・テーマ別技術研修・オープン研修）や階層別研修等、全社員対象の研修体系完備！
