営業マネージャー・管理職
社宅代行サービスの既存営業(課長候補) ※土日休み ※年間休日120日以上
気になる
掲載期間:26/05/26~26/06/08求人No:WORKP-408759766
NEW営業マネージャー・管理職

社宅代行サービスの既存営業(課長候補) ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社リベロ【本社:東京都港区】
管理職・マネジャー
気になる

募集要項

募集背景
増員
仕事内容
ワーク・ライフ・バランス◎導入企業数業界トップクラス!
【職務概要】
法人企業向けサービスの「社宅ラクっとNAVI」の既存営業をお任せします。
「頼れる相談役」として担当顧客と伴走し、自身の信頼度で差別化を図るコンサルティング要素の強い営業です。

【職務詳細】
■アカウントマネジメント
・定期訪問やミーティング、電話対応による関係深化
・サービス利用状況の確認や活用状況のレビュー
・トラブルシューティング
・クロスセル
・専用データベースによる顧客情報の管理
・営業資料や報告書の作成
■アカウントプランニング
・追加機能や未導入サービスの導入提案計画の策定、改善
・顧客満足度を維持および向上させるための、定期的なフォローアップやオンボーディング計画の策定、改善
■メンバーマネジメント(5名前後を想定)
・目標設定と計画策定
・進捗・タスク管理
・人材育成とフィードバック
・モチベーション・メンタル管理 等

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・何らかの営業経験 5年以上
・役職者としてのマネジメント経験 3年以上
・Microsoft Word・Excel・PowerPointスキル中級以上

【歓迎】
・法人営業経験 5年以上
・管理職としてのマネジメント経験 3年以上
・顧客との長期的な関係構築経験
・アップセル・クロスセル経験
・リテンション経験
・キーマンリサーチ経験
・予算実績管理経験
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・その時々の状況を判断し、優先順位をつけて動ける方
・人と接するのが好きで、コミュニケーションを大切にできる方
・素直で、前向きにチャレンジできる方
・成長意欲があり、新しいことを学ぶのが好きな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))
勤務地
東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル3F
■東京メトロ日比谷線 「虎ノ門ヒルズ」駅から徒歩1分
■東京メトロ銀座線 「虎ノ門」駅から徒歩6分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
勤務時間
9:00~18:00 ※時差出勤可(7:00~11:00の間で30分単位で調整可)
年収・給与
年収:580万~620万程度
月給制:月額358000円
給与:■月額には、生涯設計手当と役職手当を含む。
賞与:年2回(7月・12月)
昇給:年1回(1月)
待遇・福利厚生
定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、ベネフィット・ステーション加入、社宅制度、副業、社員旅行、社内サークル活動、資格取得奨励制度、社員表彰制度、慶弔見舞金、従業員持株会(奨励金あり:拠出金額の10%)、信託型SO付与制度、確定拠出年金制度(選択制)
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日125日以上】完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇(8/13~8/15)、年末年始休暇(12/29~翌年1/3)、年次有給休暇、ウェルカム休暇(入社直後に有給休暇を2日付与)、慶弔休暇、生理休暇、産前・産後休業、育児休業、介護休業
選考プロセス
書類選考 → 一次面接(対面・本社)※オンライン応相談 → 最終面接(対面・本社)※オンライン不可 → 内定
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社リベロ【本社:東京都港区】
事業内容・会社の特長
【事業内容】
移転者サポート事業

【会社の特徴】
「困った困ったを、良かった良かったに。」
新生活のスタートという人生の中で大きなイベントにもかかわらず、その開始にあたっては、誰もが多くの経験を持っていないがために、何を基準にして、誰を頼りにして始めたら良いのか分からない。
そんな新生活のスタートで直面する課題に対して、「オールユーザーファースト」を実現した解決に取り組んでいます。
お部屋探しや引越会社の紹介、電気・ガスなどのライフラインの取り次ぎ、転勤業務のお手伝いなど、新生活を迎える個人の方だけでなく、新生活に関わる不動産会社様や法人の総務・人事様の幅広いニーズに応えるサービスをご用意しています。
設立
2009年5月
資本金
4億35百万円
従業員数
153名(2024年12月末現在)
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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