募集要項
- 仕事内容
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【職務内容】
デジタル技術の進展や規制緩和を受け、我々が担当する金融業界においては、「Banking as a Service（BaaS）」や「Embedded Finance」等、
新たなビジネスモデルやバリューチェーンを模索する動きが加速しています。
既に一部の銀行では勘定系システムをクラウド（ないしはオンプレミス環境のオープンシステム）上に再構築し、他行や銀行以外の事業者へサービスとして提供する動きも出ています。
このトレンドを事業機会と捉え、当社が保有するデジタル技術（オープンAPI、AI、生体認証等）や顧客基盤（金融、非金融顧客）を活用し、
新たな勘定系ビジネスを企画する要員を募集します。
【具体的なプロジェクト想定】
・地銀向け次世代勘定系ビジネスの事業構想、戦略策定、サービスデザイン
・上記の実現に向けたビジネスパートナーの開拓、ビジネススキームの組成
・顧客へのコンサルティング、プリセールス活動
・銀行以外の事業者への展開
・その他、当社が注力するAI、生体認証、クラウド技術等を活用した周辺領域のデジタルビジネス企画
（ダイレクトチャネル、顧客管理領域等）
- 応募資格
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- 必須
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【MUST】
以下のいずれかの業務経験
(1)勘定系ビジネスの企画／営業経験 5年以上
(2)勘定系周辺領域（ダイレクトチャネル、顧客管理等）の企画／営業経験 5年以上
(3)上記の複合 合算で5年以上
【ポジションのアピールポイント】
・金融サービスの中核となる勘定系ビジネスの企画に携わることが可能
・金融機関の他、日本を代表する大手企業や行政組織とのオープンイノベーションに携わることが可能
・システム企画に留まらず、ビジネススキームの組成や合弁会社の設立まで踏み込んだ事業開発が可能
・本人の希望に応じて、サービスデザイン、PJマネジメント等の専門性を磨くことが可能
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 品川区
- 勤務時間
- 8:30~17:15/※7時間45分
- 年収・給与
- 900万円～1100万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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従業員持株会、スポーツ施設、企業年金基金、・介護休職・介護短時間勤務制度・育児短時間勤務制度
従業員クラブ・健康管理センター、全国に契約保養所があり
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／国民の祝日(土日と重なる場合は振り替え有）、年末年始（12月30日、31日、1月2日、3日）労働祭、特別休日(年間２日）、ファミリーフレンドリー休暇(4月1日～翌年3月31日の付与日数は5日間）、結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇ほか
- 選考プロセス
- 書類選考⇒一次面接⇒人事・部門との最終面接（面接前にＷｅｂ適性検査） ⇒ 内定
