募集要項
- 仕事内容
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ライフサイエンス企業の変革の支援を通じ、人々の健康と豊かな未来づくりに貢献していただきます。
(1)戦略の策定： 事業戦略、R&D戦略、マーケティング戦略、サプライチェーン戦略、アライアンス戦略、デジタル/IT戦略
(2)事業管理の高度化： 原価管理、予算管理、リスク管理、ファーマコビジランス、QC/QA、内部統制
(3)デジタル変革・業務改革：R&D、調達・サプライチェーン、または製造の各業務の生産性向上・リスク管理強化・グローバル標準化
(4)新規事業の立ち上げ： CDMO事業、デジタル診断/治療事業、他業界企業のライフサイエンス事業、海外企業の日本事業
(5)システム導入PMO支援： ERP、ServiceNow(R)、LIMS、MES、EDMS、EQMS、CRMなど
(6)コンプライアンス対応： GxP対象業務改革・システム更新、GxPバリデーション、CSV、AIバリデーション
【この職種の魅力】
・CEOの視点で、企業価値最大化に向けた課題解決の取り組みを経験できる
・バリューチェーンに関する実務者とベクトルを同じくして仕事に携わることができ、実務を通じた自己成長を図ることができる
- 応募資格
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- 必須
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コンサルタント経験者
・ライフサイエンス企業の戦略策定、事業管理の高度化、デジタル変革、または
全社横断的な業務改革のいずれかの経験。Mはクライアントリレーションシップの
構築・管理、ソリューション開発の経験、
SMはアカウントリレーションシップの構築・管理の経験。
SIer経験者
・ライフサイエンス企業向けERP、LIMS、MES、
EDMS、またはEQMSなどの
システム導入プロジェクトにおけるIT-PM/PMOの経験。
ライフサイエンスビジネス経験者
・探索研究、CMC研究、臨床開発、SCM、製造、QC/QA、DX/IT、
データサイエンスのいずれかの業務経験。
- 歓迎
- 英語力（ビジネスレベル以上）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 9:00~18:00/※8時間
- 年収・給与
- 450万円～1000万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
- 待遇・福利厚生
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確認中
財形貯蓄・持株会の奨励金制度、育児・介護休業制度、慶弔制度 、福利厚生サービス（ライフサポートからリゾート＆トラベルサポート等）
屋内禁煙（特定屋外喫煙場所あり）
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／年次有給（初年度１3日・最大２０日）※入社月により異なる、創立記念日（半休）、育児休業制度、介護休業制度、リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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書類選考→ １次面接（現場） → ２次面接（現場） → 最終面接（役員） → 条件提示面談（人事） → 内定
※選考フローが変更になる場合もあります。
