募集要項
- 募集背景
- 体制強化のため増員募集
- 仕事内容
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【インフロニアG/準大手ゼネコン】確かな実績と技術力を活かした安定基盤/PC橋梁や超高層住宅等に強みを持つ同社にて、安全環境に関する作業所支援業務をお任せいたします。社会課題や顧客課題を解決する新たな事業の創出に向けて、事業創出かかる企画および事業推進を担っていただきます。
【業務内容】
■バイオトイレ製造販売事業の事業推進業務（事業推進部）
新規事業の事業運営を通じて、ビジネス全般におけるの幅の広い経験をすることができます。
■2024年12月に事業を開始したバイオトイレ製造販売事業において、主に技術開発、製造管理、技術営業などの業務に携わって頂きます。
【就業環境】
残業あり（業務状況によって異なりますが、平均20~30時間/月程度、ただしご自身にて業務の調整はやり易い環境です）
担当業務によっては、外出・出張があります。（顧客訪問、製造工場訪問対応など）
【バイオトイレ製造販売事業について】
水循環式バイオトイレ「SMilet（スマイレット）」を自社開発し、製造販売事業を実施しています。SMiletは、上下水インフラと接続することなく水洗トイレが使える製品で、災害時にインフラが被害を受けた際の避難所や、自然公園や建設現場などのインフラのない場所での活用が期待されています。
2024年12月の事業開始から現在までで、全国の道の駅などで採用頂いており、2026年4月時点で、国内外で15台が稼働中となります。（実証実験機を含む）今後も、災害時の避難所や建設現場の環境改善に寄与すべく、更なる事業拡大を図っていく事業となります。
【事業概況について】
水循環式バイオトイレ「SMilet(スマイレット）」の製造販売事業の他に、樹木維持管理支援事業「treeAI（ツリーアイ）」の事業化検討など、サステナブル社会に貢献する新規事業開発に積極的に取り組んでいます。
同社では、多産的な事業アイデアの創出を目的とした「社内アイデア公募制度」を2023年度より実施しており、全社的な取り組みとして事業領域の拡大を目指しています。
また、事業創生本部では再エネ発電事業にも注力しており、農業用ため池などにおける水上太陽光発電事業を中心に事業拡大を進めています。
【同社について】
数ある建設会社のなかでも、土木分野においてはプレストレストコンクリート橋梁建設、建築分野においては超高層集合住宅建設のパイオニアとして業界トップクラスの施工実績と技術力を誇ります。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■プロダクトの技術開発や設計、製造管理等の経験
■内外問わず社会人として適切なコミュニケーションスキル
■社会に新たな価値を提供することや新しい事への挑戦に意欲がある方
- 歓迎
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【歓迎条件】
■衛生機器の技術開発、設計、製造管理等の経験
■機械制御システムの設計、構築等の経験
■プロジェクトマネージャーの経験
- フィットする人物像
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■内外問わず社会人として適切なコミュニケーションスキル
■社会に新たな価値を提供することや新しい事への挑戦に意欲がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
- 8:45~17:45(所定労働時間8時間)
- 年収・給与
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【想定年収】750万円~960万円(35歳~50歳:例)
【想定月収】43万円~55万円(35歳~50歳:例)
※上記年収はご入社いただく方のご経験やスキルを考慮し決定いたします。
※目安の年収は各手当、賞与を含んだ額になります。
※固定残業代51,500円~181,000円(18時間~64時間程度)が含まれることがあります。
※超過分は全額別途支給いたします。
■昇給:年1回(6月)
■賞与:年2回(夏季7月、冬季12月)
- 待遇・福利厚生
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社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
【キャリア支援】
自己申告制度、社内公募制度、メンター制度、ジョブリターン制度
【福利厚生】
社宅/独身寮制度、公的資格保有手当、独身者の帰省旅費支給(1年2回まで)、海外勤務者の一次帰国休暇、社内預金制度、財形貯蓄制度、従業員持ち株会、屋内禁煙
【多様な働き方支援】
時間単位有休制度、勤務地変更支援制度、在宅勤務制度、サテライトオフィス制度
【自己啓発支援】
国内、国外留学制度、公的資格取得費用の支給、合格祝い金、資格補助制度
【子育て/介護支援】
時差出勤、男性の育児参画促進、短時間勤務、育児休業、介護休業、子の看護休暇、介護休暇、ベビーシッター支援制度
- 休日休暇
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【年間休日122日】
完全週休2日制(日曜日、土曜日)、祝日
年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、慶弔休暇 等
- 選考プロセス
- 書類選考→適性検査+面接2回→内定
