募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
業務内容には以下が含まれますが、これらに限定されません。
・韓国における風力発電所の建設工事
・土木工事および送電線建設工事の管理
・外部の協力会社を牽引し、基本的なプロジェクト計画や仕様書の作成、協力会社の選定、見積もり・設計・施工計画の審査、およびプロジェクトマネジメントの実施
・SPC（特別目的会社）の設計チームとエンジニアリング会社を牽引し、EPC（設計・調達・建設）業者に対して詳細設計のフォローアップ、ならびに建設計画の策定および実行を指示する。
・設計・調達業者の評価と選定のための調査を行います。
・新規の協力会社開拓および新技術の開発を行います。
・現場の安全管理を行います。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格詳細＞
■必須となる能力・経験
・当社のミッションおよび経営理念に共感し、プロジェクトを完遂するという使命感を持って業務に取り組める方
・国内外のゼネコン、マリコン（海洋土木）、エンジニアリング会社等での土木・建築設計・施工（鋼構造物、コンクリート構造物、造成工事、土質評価など）の経験
・交渉、調整、計画、提案、および課題を発見する能力
・流暢な韓国語（ネイティブレベル）
■歓迎する能力・経験
・韓国および海外の再生可能エネルギープロジェクトにおける土木設計や施工の経験がある方
・計画および建設工事に関する経験と知識をお持ちの方
・英語または日本語（日常会話レベル）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都中央区
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
フレックスタイム制を適用し、始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる
1)フレキシブルタイム：5時~22時
2)コアタイム：なし
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
・年収：58,763,972ウォン - 113,736,720ウォン（日本円で 6,200,000円 - 12,000,000円）
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・産休・育休、育児時短勤務
・通勤手当：全額支給
・在宅勤務制度
・出張手当
・確定拠出年金（401k）：毎月5千円または1万円積み立て
・持株会制度：最高50口・月5万円の自社株購入が可能、持株奨励金10％を支給
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・完全週休2日制(かつ土日祝日)
・有給休暇10日 - 40日 （下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
・休日日数124日
・年末年始休暇（12/30 - 1/3）
・夏期休暇（7/1 - 9/30の間に5日）
・リフレッシュ休暇（入社5年毎）
※休日出勤の場合、振休取得可能