経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド
COO候補【自社開発:SaaS型クラウドストレージ/導入実績2,900社超/IPO準備中】
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掲載期間:26/05/25~26/06/11求人No:EAGE-703130
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COO候補【自社開発:SaaS型クラウドストレージ/導入実績2,900社超/IPO準備中】

株式会社ダイレクトクラウド
株式公開準備 管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

募集背景
組織体制の拡大による増員です。
仕事内容
事業の成長戦略を最前線で実行し、売上最大化と市場における競争優位性の確立に責任を担っていただきます。
・SaaSビジネスにおける高度な営業・マーケティング戦略の立案と実行
・リードジェネレーションから顧客サクセスまでの一貫したプロセスの最適化
・顧客志向の強い組織構築の推進
・事業急成長に伴う組織の強化・拡大、メンバー育成とチームビルディング
・経営層との連携による事業全体の成長戦略への深い関与
・変化の速いSaaS業界での継続的な学習とリーダーシップの発揮

【業務詳細】
・戦略策定
SaaS事業成長を加速させる営業・マーケティング戦略の策定と実行
・組織開発
営業・マーケティング組織の採用、育成、組織開発の推進
・数値管理
売上目標達成に向けたKPI設定と進捗管理、改善施策の実行
・経営連携
経営層と連携した事業全体の成長戦略への貢献と定期的な報告
・プロセス構築
リード獲得から顧客定着までの一貫した営業プロセスの構築と改善
・市場分析
市場・顧客ニーズの変化を捉えたプロダクト改善へのフィードバック
・関係構築
社内外ステークホルダーとの連携強化と協業関係の構築

【商材】
『DirectCloud』:法人向けクラウドストレージサービス
URL:https://directcloud.jp/lp_fileserver#fileserver_plan

【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般

【所属部署情報】
営業・マーケティング本部 マーケティング部
営業部門やプロダクトチームと密に連携し、施策をスピーディに実行できる環境です。
事業に近い距離で、施策の効果をダイレクトに実感できます。
応募資格
必須
SaaSビジネスにおける営業戦略・マーケティング戦略の立案実行経験
営業・マーケティング組織の統括マネジメント経験
雇用形態
正社員
勤務地
勤務地住所:東京本社 東京都港区東新橋2-12-1 PMO東新橋ビル7階
沿線名:都営地下鉄大江戸線・浅草線「大門」駅 徒歩5分 、都営地下鉄三田線「御成門」駅A 徒歩5分 、JR「新橋」駅 徒歩9分

<リモートワーク>
一部リモートOK(出社要)
週1~2日
相談可

<将来的に勤務する可能性のある場所>
勤務地変更なし

<受動喫煙防止策>
敷地内全面禁煙
勤務時間
フレックスタイム制 1日の標準労働時間:8時間
休憩時間:1時間
コアタイム:あり 10:00~16:00
月平均残業時間:15時間
年収・給与
年収:1000~1500 万円
年俸制
月給833333円
基本給:721000円
年俸の1/12を毎月支給
残業代:固定残業代制
固定残業時間:20時間
固定残業代:112333円
超過分は全額支給
【インセンティブ制度】
<MVP制度> 同社では全従業員対象の特別なインセンティブ制度として「月間・年間MVP賞」を設けています。
通勤手当:あり 実費支給 (上限あり35000円)
賞与:あり 業績連動
昇給:あり 定期昇給:年1回(4月)
随時昇給:最大で年4回まで
待遇・福利厚生
退職金制度:有(中退共) 定年退職制度:有(60歳) 健康診断:年1回
<法定外福利厚生> ■残業時夕食代支給(上限あり) ■自販機フリードリンク、ウォーターサーバー完備 ■研修費支援制度 ■資格取得支援制度 ■書籍購入費支援制度 ■語学学習支援制度(英語・韓国語) ■ゴルフレッスン支援制度 ■スポーツジム等の活動支援制度 ■永年勤続表彰制度(勤続年数に応じた表彰金と特別休暇の付与) ■PCR検査 ■インフルエンザ予防接種 ■慶弔見舞金 ■オフィスカジュアル推奨(TPOに合わせた服装)■バースデイ手当(誕生月にAmazonギフトカードの支給)
休日休暇
【年間休日】124日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇
選考プロセス
※選考回数に変更がある場合がございます。
1.書類選考
2.1次面接(Web)
3.適性診断検査(Web)
4.最終面接(来社)
5.内定

会社概要

社名
株式会社ダイレクトクラウド
事業内容・会社の特長
◆法人向けクラウドストレージ 「DirectCloud」開発・販売

【DirectCloudについて】
ファイルボックスをなくし、クラウドで管理を行うことのできるサービスです。
このサービスを使うことで、容量が多いため送ることができないこともあるメールがなくなることや、ファイル添付をメールにする際誤送信などを起こしてしまうリスクをなくすことができます。 そのため企業の業務効率化に貢献することが可能です。
設立
2004年5月12日
従業員数
単体:非公開、連結:81人
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

エン エージェント・ミドル(エン株式会社)
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-080296紹介事業許可年:2000年
設立
2000年1月
資本金
11億9,499万円(2025年3月末現在)
代表者名
代表取締役会長兼社長 越智 通勝
従業員数
法人全体:連結:3,430名 単体:2,254名(2025年3月末現在)

人紹部門:525名
事業内容
ミドルクラスに特化し、専任キャリアパートナーが転職成功・入社後の活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-080296
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京
〒163-1335 東京都新宿区西新宿6-5-1新宿アイランドタワー
ホームページ
https://enagent.com/
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