募集要項
- 仕事内容
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SAPフリーランス人材に特化した営業として、企業・人材双方への提案をお任せします。
フリーランスSAPコンサルだけではなく、大手コンサルティング会社の役員レベルとの関係構築・長期的な価値提供まで担う営業ポジションです。
【具体的には】
・フリーランスエンジニアとの関係構築／キャリア提案
・企業への提案営業（既存／新規）
・案件と人材のマッチングおよび条件交渉 ・稼働後フォローおよび継続提案
※RA／CA両面を担うため、営業としての人間力が求められます
■このポジションで得られるもの
・高単価（SAP領域）における営業経験
・マージン／単価を意識した本質的な営業スキル
・少数精鋭の環境での裁量と意思決定経験
「案件数を回す営業」から、 “自分の価値で勝つ営業”へステップアップできる環境です。
キャリアパス
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将来的に事業部長→役員（COO）としてご活躍いただく可能性も。
少数精鋭の組織のため、キャリアアップのチャンスが豊富にあります。
入社後の流れ
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【1】座学研修（1週間～2週間程度）
会社の事業内容やポジションの役割などを学んでいただきます。
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【2】OJT研修
業界経験やIT知識がなくスタートした社員も活躍しています。
わからないことは気軽に質問できる風通しの良い社風のため、ご安心ください。
社長、営業部2名、社長室2名が所属しています。
和気藹々とした活発なコミュニケーションが取り合える環境！
代表との距離も近く、裁量を持って働けます。
男女比
女性比率40％以上
- 応募資格
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- 必須
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【業界未経験歓迎！大卒以上】何かしらの法人営業経験をお持ちの方
【応募条件】
・何かしらの法人営業経験をお持ちの方（商材は問いません）
・基本的なPC操作ができる方
【下記のような方、大歓迎！】
・人材営業のご経験（人材紹介、人材派遣、SESなど）
・コンサルティング会社やSIerで採用、調達業務のご経験
・SES営業の経験をお持ちの方
・数字（売上・粗利）に対して強いコミットメントを持てる方
・自ら課題を見つけ、行動できる方
・より高い単価帯・難易度の営業に挑戦したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 560～1000万円
