募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
開発部門のミッションは、
「ECサイトと連携する各種システムの利便性向上と、モダナイゼーションの推進」です。
具体的には以下の業務をお任せします：
■社内システム全体の構成・仕様を把握し、メンバーに最適なタスクをアサイン
■設計書・ソースコード・テスト仕様書・リリースシナリオ等のレビュー
■メンバーの進捗管理および成果物の品質担保
■開発依頼の要件定義～設計などの上流工程対応
■モダナイゼーションの観点を踏まえたシステム仕様の検討
■開発したシステムの動作確認・リリース対応
■各部門の業務フロー改善に向けた提案・実行
現在、管轄しているシステムは約12個。多岐にわたる業務を通じて、技術力とマネジメント力の両方を磨ける環境です。
※入社後は、同社メインシステムである「ECサイトシステム」の理解を深めるため、約2週間のオリエンテーションを実施します。
【環境】
■言語：PHP（Laravel、Zend framework）
■DB：MySQL， PostgreSQL
■サーバ環境：AWS
■OS：AmazonLinux， CentOS
■その他：VirtualBox、vagrant、Wrike、Git、Slack
【ポジションのやりがい】
このポジションは、単なる開発業務にとどまらず、社内の業務フローそのものを改善していく「変革の推進役」です。
■これまでのフェーズでは、モダナイゼーションに向けた準備が中心でしたが、今後は実際の業務改善を実現していくフェーズに突入します。
■各部門と連携しながら、業務の課題を発見し、システムによる解決策を提案・実装することで、社内全体の生産性向上に貢献できます。
■自らが推進した改善活動の成果を、社内メンバーと共に実感できることが、このポジションならではの大きなやりがいです。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
■PHPによるWebアプリケーション開発の実務経験：5年以上
■MySQLを用いたデータベース設計・運用の実務経験：5年以上
【歓迎するスキル・経験】
■Laravelの開発実務経験
■AWS環境での開発実務経験
■設計～開発～テスト～リリースまでの一連の工程に携わった実務経験
■システムエンジニアのマネジメント経験
【求める人物像】
■モダナイゼーション推進をミッションとしながらも、理想的な技術論に偏ることなく、社内業務改善のスピードと実効性を重視できる方
■部門横断的なコミュニケーションを円滑に行い、対面での調整や提案ができる柔軟性と協調性のある方
■チームメンバーの特性を理解し、適切なタスクアサインやレビューを通じて成果を最大化できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 606～966万円
