募集要項
- 仕事内容
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【業務内容】
SAPを中心とした各種パッケージやスクラッチシステムの導入～運用までを案件管理者としてお任せいたします。
保守運用に関するサービスの強化・事業拡大中の同社において、案件管理や予算管理、人員調整などのマネジメントに挑戦されたい方のご応募お待ちしております。
◆業務詳細
・導入時のインフラ構成に関する提案・設計・構築
・導入済みシステムの運用設計・運用
・顧客・ベンダーへの対応
・サイジング・工数の見積、新規構築
・AMS導入の提案書作成
・その他案件担当にかかる業務
◆入社後の流れ、仕事内容
入社後は弊社業務に慣れていただくために、まずは案件担当者として構築や保守メインで参画いただく予定です。
PM/PL候補として様々な業務や工程に携わりながら徐々にマネジメントへ業務を移していく予定です。(既に業務理解が深い方は初めからマネジメント業務を行っていただく可能性もございます）
その後はPM/PLとして案件のマネジメントや顧客窓口を行っていただく予定です。
◆キャリアパス（職務の変更について）
数ヵ月～数年後にはPM/PLとして従事いただきたいと考えております。
またその先のキャリアとしては部門や部署のマネジメントを行っていただきたいと考えております。
年1回キャリア面談を実施していますので、双方すり合わせをしながらキャリアや業務の変更を実施できればと存じます。
※変更範囲：部門・部署に関わるマネジメント業務、会社運営にかかる業務、新規事業立案など
◆業務の魅力
・1次請け、エンドユーザーとの直接のやりとりが可能
・シェアドサービス、チームで対応
・顧客システム全般を見れる
親会社と連携しながら、運用保守の部分で顧客をサポートしています。
導入後の案件のため、顧客との距離が近いことが特徴に挙げられますが、上流工程の案件が豊富で裁量も大きいため、自分の意見が反映しやすい環境です。
- 応募資格
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- 必須
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◆必須要件
・OS/NW/DB/ミドルウェア/ERPいずれかの構築経験(10年程度～を想定)
※SAP未経験可
◆歓迎条件
・SAP認定コンサルタント(BC)の資格をお持ちの方
・SAP導入プロジェクト経験、運用保守経験があること
・DBA関連資格をお持ちの方
・仮想化(クラウド)環境の構築経験(または仮想化関連のベンダー認定資格を保持している)
・PM/PLのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 700～770万円
