募集要項
- 仕事内容
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社内DX推進担当／恵比寿本社／東証プライム市場上場
【仕事内容】
■概要
同社のDX（デジタルトランスフォーメーション）化を牽引するポジションです。社内業務の課題抽出から解決策の提案・実装、そして新たなITシステム導入による業務効率化・高度化を通じて、企業全体の生産性向上を目指します。単なるIT導入にとどまらず、業務改革と企業文化の変革にも貢献する、非常にやりがいのある仕事です。
プロジェクトは7～8名のチーム体制で進行し、部門をまたいだ連携を大切にしています。
現場と一体となって業務改善を進め、自身の提案が実行され社内に定着していくプロセスを間近で体感できるのは、社内DXならではの醍醐味です。
【具体的には】
■業務プロセスの現状調査・可視化・分析
└ヒアリングを通じて非効率な業務フローを明らかにします
■業務改善提案およびDXプロジェクトの企画・推進
└ DX戦略の立案、施策の実行・進行管理
■RPA・クラウドサービス・業務系システム等の導入と定着化
└ 導入後の社内浸透・活用促進までをサポート
■部門横断の調整・ファシリテーション
└ 関係各所と連携しながらプロジェクト全体を推進
■ベンダー調整・成果物レビュー・品質担保
└ 外部パートナーを適切にドライブし、品質を保ちます
社内へサービスを提供する部門であるため、顧客に相当するのは自社社員です。そのため現場と非常に近い距離で業務に携わることができ、対応内容に対する評価（良い点、悪い点など）もダイレクトに得られます。自身の業務の成果や品質を実感しながら、着実に成長できる環境です。
【募集の背景】
同社の社内DX推進部では、さまざまなビジネスと社員の働きやすい会社作りを目指し、社内業務の効率化や働き方改革を積極的に推進しています。その一環として、社内システムの開発・運用など、社内業務のデジタル化を加速させることが当部の役目です。 業務プロセスを理解し改善しようという意欲を持っていただける方を求めています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須経験・スキル】
■3年以上の業務システム開発経験
※ウォーターフォール開発経験者であれば、上流と下流どちらの行程も経験していること
※アジャイル開発経験者でも可
■自らが率先して動いて問題解決に向けて作業できる方
【歓迎経験・スキル】
■DX推進（主にIT化）に興味があり、メンバーと一緒に協力し合い、業務に取り組める方
【求める人物像】
▽以下のような思いをもって取り組める方
■「指示通りに作る」だけでなく、「何を作るべきか」を考えたい
■顧客ではなく社内の人間と、対等な立場でやり取りしたい
■技術だけでなく、企画力・提案力・ビジネス理解力も高めたい
■社内SEやITコンサル的な仕事にキャリアシフトしたい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～1200万円
