募集要項
- 仕事内容
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【主な職務内容】
■グループ各部署のデジタル関連ニーズを把握し、開発ベンダーと連携してWebサイトやシステムの改善・拡張を実施
■自社およびグループ会社のホームページ管理・運営
■既存システムサービスの拡張、運用管理
■新規サービスの企画・構築（例：NaviBox*）
■その他、部門に関連する業務全般
※医療機関向けのイントラネット型WEBサービスで、検査項目を簡単に参照できます。院内の電子カルテと連携し、検査の詳細情報をスムーズに表示することが可能です。
詳細は同社HPをご覧ください：https://huf.co.jp/service/hospital/gaichu-unyou.html
【期待する役割】
■各部署の要望を実現するため、社内外の関係者と協働しながらサービス開発・改善を推進
■将来的には、製品・顧客・取引先などのマスタデータ登録・管理業務といった基幹業務を担う
※ご経験や志向に応じて、入社直後からお任せする可能性もあります
【ポジションの魅力】
■既存システムの拡張や複数サービスを組み合わせた新しいITサービスの企画・リリースに携われます
■組織内のニーズを拾い上げ、新しいシステムを開発できる環境が整っています
■DX推進の中核を担い、グループ全体の業務効率化・サービス向上に貢献できます
【業務内容や働き方】
「キャリアパス・業務の広がり」
■富士レビオ、SRL、日本ステリなど、グループ各社の事業に関わるシステムを包括的に担当
■2025年7月にデジタル企画部の3課が統合し、病院システム・社内システムなど幅広い領域を管轄
■希望やスキルに応じて、様々なシステムに携わる機会があり、スキルアップの選択肢が豊富
【入社後～独り立ちまでのイメージ】
入社後は教育担当（先輩社員）のもと、OJT形式で社内システムの仕組みを習得（約半年を想定）
その後、NaviBoxやHUF・SRLのホームページ運用管理などをメインに担当予定
- 応募資格
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- 必須
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【資格・免許】
とくになし
【職務経験】
Must：以下全てを満たす方
■事業会社またはシステムベンダーでのシステム運用・保守経験
（例：業務システムの管理、障害対応、改善提案 等）
■Webサイトまたは業務システムの運用経験
■ベンダーとの折衝、要件定義のご経験
■ネットワーク・セキュリティの知識がある方(ファイアウォールの設定など)
■Linuxの実務経験(1年以上)
■一般的なPCスキル（Word／Excel／PowerPointの基本操作）
【Better】
■データベースの設計経験
【その他（スキル・知識）】
とくになし
【人材の特性（コンピテンシー）】
社内外関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 400～600万円
