募集要項
- 仕事内容
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※本ポジションは、会社の中長期的な成長戦略を牽引する 経営の中枢ポジション です。
M&Aを中心に、事業ポートフォリオの最適化、新規事業創出、全社戦略立案など、経営企画業務全般を担っていただきます。
経営層と近い距離で意思決定に関与し、M&Aの戦略立案から実行、PMIまで一気通貫で携わることで、企業成長の起点を担う重要な役割です。
財務・事業・組織の全領域に触れながら、経営視点を磨き、市場価値の高いキャリア形成が可能です。
業務内容
【M&A関連業務（メイン）】
・M&A戦略の立案（投資テーマ策定、ターゲットリサーチ）
・案件ソーシング、初期交渉（FA、金融機関、仲介会社との連携）
・デューデリジェンスの推進（財務、法務、ビジネスDD）
・バリュエーション、投資判断資料の作成（DCF、マルチプル等）
・社内稟議、意思決定資料の作成・PMI推進（統合計画策定、KPI設計、進捗管理）
【経営企画業務（全般）】
・中期経営計画、年度計画の策定
・全社KPIの設計、モニタリング・経営会議の運営（資料作成、論点整理、議事進行支援）
・市場分析、競合分析、事業戦略立案支援・新規事業企画、事業性評価
・全社横断プロジェクト推進（コスト改革、生産性向上等）
このポジションで得られること ・経営の意思決定に直結する経験
・M&A全プロセスを一気通貫で経験できる環境・財務、戦略、組織、事業を横断的に理解できる機会
・将来的には経営企画リーダー、事業責任者、CFO候補などへのキャリアパス
※経営企画室長からのメッセージM&Aのご経験が無くても、相互に共有しながら一緒に作り上げていくスタイルです。
経営企画室の判断力そのものを底上げする役割を期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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■必須条件
以下いずれかの経験をお持ちの方
・コンサルティングファームでの実務経験・金融機関（銀行、証券、保険）での関連実務経験
・事業会社における経営企画、事業企画、M&A関連業務経験
■歓迎条件
・財務三表の理解および基本的なファイナンス知識を有する方
・PL／BS／CFの基本的な理解
・バリュエーションの基礎知識（DCF、マルチプル法等）
・経営層および社内外ステークホルダーとの高いコミュニケーション能力
・論点整理力、資料作成力
・経営会議レベルの資料作成経験
・複雑な情報を構造化し、意思決定に必要な論点を整理できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～900万円
