募集要項
- 仕事内容
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【仕事内容】
海外トップ大学出身者や高度専門人材、特定技能人材の採用を支援するグローバル人材サービスを展開。北米・欧州・アジア圏における大学連携やイベント開催を通じて、世界中のトップタレントとの接点を創出し、採用戦略の立案からプロジェクト推進まで一気通貫で担います。
企業のグローバル競争力強化に向け、優秀な人材に対するマーケティング戦略を設計し、企業と候補者双方に寄り添いながら、課題解決ドリブンで最適なマッチングを実現します。
日本における労働人口不足や、海外事業の拡大、先端技術領域への対応を背景に、グローバル人材の採用ニーズは年々高まっています。同社は「人の可能性を信じる」をミッションに掲げ、国境を越えた人材流動を創出し、企業と個人双方の成長に寄与しています。
＜サービス概要（一例）＞
・海外大学に在籍する日本人留学生向けに、帰国時のマッチングイベントや現地での合同選考会を開催（例：ロンドン開催「Japan-Europe Careers Bridge」）
・企業と伴走し、北米・欧州・アジア圏におけるオンキャンパスリクルーティングの企画・実行
・海外トップスクールに在籍する外国籍人材向けの採用支援（集客～選考まで一貫支援）
・特定技能領域を含む、グローバル人材の採用支援全般
＜具体業務＞
・クライアント企業の採用戦略の策定および提案
・採用プロジェクト全体の進行管理（スケジュール設計、KPI設計・モニタリング、課題抽出～改善推進）
・国内外の大学・団体と連携したプロモーション施策の企画・実行
・母集団形成から選考プロセス設計までの一貫した採用支援
・候補者体験を最大化するコミュニケーションおよび選考支援
・各種イベント（合同説明会／選考会等）の企画・運営
※プロジェクト状況に応じて海外出張の機会あり（1～2週間程度/回）
出張先：アメリカ、イギリス、インド、タイ、ベトナム、台湾、ミャンマー等
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・社会人経験3年以上
・同社のミッション・ビジョン・コアバリューに共感し、その実現に向けて主体的に貢献できる方
【歓迎】
・TOEIC800点以上
・人材紹介、または無形商材（IT／金融等）の営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 450～700万円
