個人営業(金融)・FP(ファイナンシャルプランナー)
ブランチマネージャー(支店長)
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ブランチマネージャー(支店長)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間9月15日~10月12日)

※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項掲載期間:2013/09/15 ~ 2013/10/12)
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ブランチマネージャー(支店長)

募集要項

募集背景
ビジネス好調により増員採用です
仕事内容
支店の最高責任者としてリテール業務全般のマネジメントを遂行
1.ビジネスプラン達成のための戦略立案と実行
2.顧客満足度向上のための各種施策の立案と実行
3.上記1、2を実行するための支店スタッフに対するリードとサポート
4.支店スタッフの人材育成、評価
5.支店運営業務全般(業績管理、労務管理、コンプライアンス体制構築、リスク管理 等)
6.各種問題事案の解決ならびに本部セクションとの連携
応募資格
必須
銀行の支店長としてのマネジメント経験、又は金融業界におけるマネジメント経験

【スキル】    
・マネジメントに関する知識と経験(組織、人材、財務、オペレーション、リスク等)
・営業マネジメントに関する知識と経験(必須)
・チームの力を最大限に引き出す能力(リーダーシップ、コミュニケーション、コーチング、チームビルディング等)
・顧客満足を最大化する施策に関する知識と経験
・金融業務(特にリテールビジネス)に関する知識と経験
・一般的なPCスキル(Word・Excel・PowerPoint)

【資格】
証券外務員、生命保険募集人、損害保険募集人、内部管理責任者資格 
※各資格とも保有が望ましいが、保有していない場合は早期資格取得必須

【語学】
英語力があれば尚可
歓迎
銀行の支店長としてのマネジメント経験、又は金融業界におけるマネジメント経験
募集年齢(年齢制限理由)
39 歳 ~ 53 歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
フィットする人物像
マネジメントに関する知識と経験を十分にお持ちで、チームの力を最大限に引き出す能力(リーダーシップ、コミュニケーション、コーチング、チームビルディング等)に長けた方
雇用形態
正社員
勤務地
東京
年収・給与
750万円 ~ 1000万円
※これまでの経験や能力を踏まえ優遇いたします。
※上記に手当や賞与は含まれていません。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
大手銀行
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