募集要項
- 仕事内容
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ISO規格対応や監査を通じて、全社の品質向上を推進。
事業部門・グループ会社を横断し品質体制を統括。
企業全体に影響を与える中核ポジションです。
＜配属組織＞
安全品質環境部 品質保証室
組織構成： 品質保証室6名、安全管理室7名の計13名体制です。
＜業務内容＞
将来的にエンジニアリング事業部門およびグループ会社の品質・環境を主管するリーダーとなることを期待し、以下の業務を段階的にお任せします。
1. ISO規格・法令への対応
ISO9001/14001および環境法令を遵守した規程の制定・改訂、維持、社員教育。
2. 監査業務
外部審査の対応、内部監査の実施や、国内外のグループ会社・供給者（サプライヤー）への監査・指導。
3. 現場連携
プラント設計から建設、操業維持までの各工程における品質向上のためのルール作り。
※国内外への短期間の出張が発生します。
＜キャリアパス＞
1. 入社～2年
各ビジネスの特性を理解しながら、ISO規格や法令に基づいた規程の作成・教育実務を通じ、基礎を固めていただきます。
2. 2年～4年
作業所やグループ会社への現場パトロールや監査への参加を通して、現場業務を経験し、実運用の視点を養います。
3. 4年～
品質保証室に戻り、事業部門およびグループ会社全体の品質・環境施策の「方針策定」と「実行」をリードする立場を担っていただきます。
＜魅力・やりがい＞
●”「品質」「環境」を最優先”との事業部門方針のもと、プラント設計から建設工事、操業維持までの品質向上のためのルール作りと指導を行う部署です。
●事業活動の基盤を支え、エンジニアリングビジネスの持続的な発展に貢献することができます。
- 応募資格
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- 必須
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＜必須の経験・スキル＞
1.品質保証に関する実務経験
現場問わず品質保証部門での品質保証経験が2年以上あること
2. 論理的なドキュメント作成能力
ISO9001/ISO14001に準拠した事業部門規程や教育資料、報告書などを作成するための知識と文章力
3. 合意形成を導くプレゼンテーション能力
事業部門規程を判り易く伝えるための、資料作成能力を含めたプレゼンテーション能力
4. 双方向のコミュニケーション能力
内部監査等において、監査ー被監査者として対立することなく、話し手から必要な情報を聞き出し、組織の状況を正しく理解し、組織の改善に向けた提言や意見交換ができるコミュニケーション能力
＜あると好ましい経験・スキル＞
・ISO9001/14001の審査員（または審査員補）の資格。
・品質管理や環境保全に関する専門知識（ISO規格改正動向、QC検定、公害防止管理者など）。
＜求める人物像＞
・新しい分野や人に対して興味好奇心をもつことができる方
・積極的に他者とコミュニケーションを図り仕事を進めることができる方
・難しい課題に対しても粘り強く取り組むことができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 兵庫県
- 年収・給与
- 625～1135万円
