募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員募集です。
- 仕事内容
-
官公庁/民間から受注した大規模土木工事の施工管理業務をお任せいたします。同社が受注した設計施工案件において、現場での施工管理全般(安全管理、品質管理、工程管理、原価管理、環境管理、協力業者との折衝等)をご担当します。
【業務詳細】
主な仕事としては道路、鉄道、ダム、上下水道、橋梁、トンネルなどのコンクリート構造物の新設、補修 補強工事などです。
※東海エリアの代表的な建設物※
桜通線の野波~徳重間の路線延長など
■年齢に関係なく誰にでも「可能性」のある社風
同社には実力主義の風土があり、年齢等に関係なく、若くして重要なポストにつく人財が多数在籍しています。やる気や熱意があり、技術力も伴っている人財には成長や昇進のチャンスを多く与えられる風土があります。
■ドローンによる測量や施工管理アプリの導入など、現場の負担軽減と効率化を目的とした最新技術の活用を積極的に進めています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須条件】
■土木施工管理のご経験
■2級土木施工管理技士
- 歓迎
-
【歓迎条件】
■1級土木施工管理技士
- フィットする人物像
-
■コミュニケーション力のある方
■向上心がある方
■成長意欲のある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県名古屋市
- 勤務時間
- 8:45~17:30(所定労働時間:7時間45分)
- 年収・給与
-
【年収】450万円~1,000万円(28~49歳 例)
【月給】27万円~63万円(28~49歳 例)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※残業代は別途全額支給です。
※給与は会社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(業績に応じて支給)
■平均年収824万円
- 待遇・福利厚生
-
社会保険各種完備、退職金制度(65歳までの雇用延長制度あり)
寮社宅(約1万円で入居可)、資格取得支援教育、階層別研修
保養所(社有 提携)、各種クラブ活動、通勤手当(全額支給)
家族手当(配偶者24,000円、子7,000円)、住宅手当(11,000円の支給)
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
- 休日休暇
-
【年間休日120日】
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、夏期休暇
特別休暇、慶弔休暇、年次有給休暇(入社半年経過後10日付与)
※担当物件により、土曜日出勤あり(後に振替休日を取得)
- 選考プロセス
- 書類選考 一次面接+適性検査 最終面接 内定
