募集要項
- 募集背景
-
新社長への事業承継を進める中で、さらなる事業拡大に向けた財務人材の採用を行います。
新規事業の立ち上げや外部コンサル会社との連携、中期経営計画の策定など、若い経営者とともに、事業の根幹をつくっていくポジションです。
事業承継は以前から決まっていたため、管理会計や組織体制はすでに整っています。
- 仕事内容
-
経理実務に加え、経営判断に必要な数字の分析・整理をお任せします。
経理業務に留まらず、社長や経営陣の意思決定を支える役割を期待しています。
経理メンバーは６名体制で、自社の管理会計システムを使用しています。
経理は20～30代が活躍しています。
【業務内容】
・月次・年次決算業務
・役員会議での数値報告、分析説明
・事業計画策定（経営企画と連携して進行）
・各事業部の売上進捗管理、数値分析
・年次事業計画の策定
・経営陣へのレポーティング
・銀行、税理士対応
経営に近い立場で、数字を通じて会社の意思決定に関わっていただくポジションです。
- 応募資格
-
- 必須
-
・3年程度経理、財務経験（決算業務含む
・税理士資格、日商簿記1級をお持ちの方は経理経験がない方も可能
・大卒以上（税理士資格、日商簿記1級、中小企業診断士をお持ちの方は学歴不問）
- フィットする人物像
-
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 経理部トップ
- 勤務地
- 福岡県
- 勤務時間
- 9：00～18：00
- 年収・給与
-
年俸は、ご経験やスキルを踏まえ、面談のうえ決定します。
想定年収は800万～900万円を予定していますが、実力やご経験次第では、900万円以上でのオファーも可能です。
- 待遇・福利厚生
- 健康保険・厚生年金・雇用保険・財形・労災保険
- 休日休暇
- 土日祝休み 年間休日120日
- 選考プロセス
- 書類選考→面談２回→内定
- キャリアパス・評価制度
- 面接時に説明します。
