募集要項
- 募集背景
-
■ 募集背景
社員数の増加や事業拡大に伴い、契約対応など法務体制の強化が急務となっています。
社内で安定的に運用できるよう、経営に近い立場で法務基盤を構築できる方を求めています。
- 仕事内容
-
【創業5年で評価額1,000億円超──次に目指すのは、1兆円と世界】
2021年の創業以来、黒字経営を続けてきた弊社が、あえて資金調達に踏み切った理由。それは、日本の基幹産業をアップデートし、世界市場での競争優位性を確立する、その決意の表れです。創業から5年で、評価額は1,000億円を超えました。
次の目標は、企業価値1兆円。祖業の建設業を深化させつつ、三菱電機とのフィジカルAI共同開発、モーターメーカー・アスター社との資本業務提携による経営参画など、「AIネイティブな製造業」の実装が始まりました。業界特化AIエージェントの導入企業は累計1,500社を超え、そのフィールドは物流、卸・小売など他業界へも広がり続けています。
長きに渡って磨き続けてきた「ものづくり」という日本の誇りを、AIとロボティクスでさらに強固にし、世界市場へ。インターネット時代に停滞した日本経済を、AI時代に再興する。そして私たち燈も日本一・世界一の企業となり日本の希望の光となる。それが実現できた時、私たちが掲げる「日本を照らす燈となる」という使命は達成されます。
燈は第二フェーズに突入しています。これまで以上にダイナミックにビジネスを展開していく中で、働くメンバーにも多くのチャンスが巡っていきます。この環境下で大きな使命を背負い、私たちと一緒に歩んでいただける方を募集しています。文章だけでは語り尽くせない想いや業務について、ぜひカジュアル面談でお話しさせてください。
【業務内容】
・業務委託契約書関連の一次レビュー
・NDAの一次レビュー
・社内法務相談の一次対応
・必要時の法令調査、リサーチ
・外部弁護士との連絡、等のオペレーション
弁護士経験豊富なメンバー含む2名の法務担当とともに、急速に成長する燈を
法的側面から支えていただく役割を担っていただきたいと考えています。
既存の法務担当がいるため、分担しながらご対応いただきます。
支持された業務を漫然とこなすのではなく、
ベンチャー企業だからこその大きな裁量の中で様々な貢献に期待しています。
- 応募資格
-
- 必須
-
・事業会社での法務実務経験(2~3年程度)
・ロジカルシンキング、ロジカルライティングができる方
・チームメンバー、事業部メンバーと協調して仕事を進めることが好きな方
- 歓迎
- ・スタートアップでの就業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京都千代田区神田駿河台4-6 御茶ノ水ソラシティ21階
【アクセス】
新御茶ノ水駅(聖橋方面改札)駅直結
JR御茶ノ水駅(聖橋口)から徒歩1分
小川町駅(B4出口)から徒歩6分
JR秋葉原駅(電気街口)から徒歩9分
TX秋葉原駅(A2出口)から徒歩13分
- 勤務時間
- 10:00-19:00(休憩60分)
- 年収・給与
-
想定年収:750~1200万円
月給55万円~84万円(固定時間外手当含む)
※固定時間外手当は時間外労働の有無に関わらず
45時間分、月額14万円~22万円を支給
45時間を超過した場合は追加で支給します。
昇給あり 年2回
賞与あり 年2回
- 待遇・福利厚生
-
【諸手当】
交通費支給
【福利厚生】
健康保険 / 厚⽣年⾦保険 / 雇⽤保険 / 労災保険完備 / 健康診断(規定区分内で全額会社負担)
【その他】
時短正社員制度あり ( 主に博⼠課程の⽅向け。 120h ~ / ⽉ )
受動喫煙対策:有(原則禁煙)
オフラインでのコミュニケーションを重視しております。
- 休日休暇
-
完全週休2日制(土日祝)
- 入社時有給付与(最大10日)
- その他休暇(年末年始、慶弔、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇)
年間休日 120日
- 選考プロセス
-
■選考プロセス
面接回数:2~3回
履歴書、職務経歴書をご提出ください。
