募集要項
- 募集背景
-
医事課長の退職後の欠員募集。
◎将来の事務長候補
- 仕事内容
-
医療事務員11名のマネジメント（シフト管理、育成指導、業務改善等）保険請求スケジュール管理。施設基準届出。保険診療に於いての増収策の提案。スポット医師の募集およびシフト管理。電子カルテおよびレセコンのマスタ管理。診療報酬改正時の対応など。
- 応募資格
-
- 必須
- 診療報酬点数の知識。これからの病院運営に関する知識。
- 雇用形態
-
正社員
試用期間：最大6か月
- ポジション・役割
- 所属長（課長、係長）
- 勤務地
- 東京都杉並区
- 勤務時間
- 8：45～17：45（休憩1時間）
- 年収・給与
-
400万円 ～450万円
※経験、実績に基づき決定。
- 待遇・福利厚生
- 雇用・労災・健康・厚生・退職金制度あり（勤続3年以上）
- 休日休暇
- シフトによる月に9日休み、年末年始（4日）、夏季休暇（3日）
- 選考プロセス
- 事務長面接、理事長面接（必要に応じて）
- キャリアパス・評価制度
- 将来の事務長候補
