募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【残業月20時間程度／福利厚生充実で働きやすい環境／フルフレックス／テレワーク可】
同社の法人向け家具レンタルサービスにて、案件の成功確率を最大化するオペレーション設計・営業支援・リスクマネジメント を担っていただきます。
営業が提案する案件の実現可能性を判断し、関係各所とのリスク調整、法的観点 を踏まえた最適なプラン設計を行います。立ち上げ間もない事業の成長フェーズにおいて、納品・施工・撤去までのプロセス全体を俯瞰し、事業の成長フェーズで裁量を持って“型づくり”に携われるポジション です。
<具体的な業務>
■案件設計・リスク判断
・顧客要望のヒアリング内容を踏まえた実現性の判断
・法的リスク（瑕疵、損害賠償、免責等）の観点を含めた提案支援
・営業が作成したプランのレビュー・改善
■ 顧客・関係会社との調整
・納品・施工スケジュールの調整
・協力会社（施工会社・配送会社）との連携
・現場制約（搬入経路、工期、什器仕様）の確認と調整
・配送計画の作成
・運用中案件の顧客対応・折衝（故障・交換対応など）
■営業・ 配送・施工オペレーションの最適化
・取引先（メーカー・協力会社）開拓
・案件管理フロー・マニュアルの整備
＜案件例＞
家具付き賃貸マンション一棟への導入支援、社員寮やモデルルームなど、多拠点展開を視野に入れた法人案件が中心です。
- 応募資格
-
- 必須
-
・法人向け家具の提案・仕入れ・納品管理・施工調整等いずれかの実務経験があり、商流理解のある方
（メーカー・卸・代理店・内装会社などでのご経験者を想定）
- 歓迎
-
・メーカー調整・リスク判断・現場理解
・クレーム対応の経験
・BtoB契約や法務リスクに関する基礎知識
・営業プロセス改善や業務フロー構築の経験
・配送計画・現場管理などロジスティクスの理解
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:30～17:30
- 年収・給与
- 520万円～690万円
- 休日休暇
-
完全週休二日（土日） 土日祝休み（完全週休2日制）
週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
祝日、年末年始、慶弔、特別、年次有休（入社日に3日、6ヶ月後に10日付与）、半休制度あり
※庫内運営の関係月に1~2日程度土日出勤あり（代休取得有）
