募集要項
- 募集背景
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IPO準備による管理体制強化に伴い、人事労務スタッフの募集を開始いたします。
組織を一緒に作り上げていこうとする志をお持ちの方はぜひご応募ください！
- 仕事内容
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労務業務全般をお任せいたします。
具体的には、勤怠管理（勤怠データの集計・確認）、給与計算業務（外部システムの使用含む）、入社・退社に伴う手続き（雇用契約書作成や各種届出対応）を担当いただきます。
また、社会保険手続きについては、外部社労士事務所と連携しながらスムーズな対応を行っていただきます。
さらに、人事データベースへの正確なデータエントリー・更新も重要な業務の一つです。社員の働きやすい環境を支え、会社運営の基盤を整える役割を担っていただきます。
＜具体的な業務内容＞
・勤怠管理・給与計算
・入社・退社に関する労務業務
・社会保険手続き（外部社労士事務所との連携あり）
・人事DBへのデータエントリー など
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：人事労務部
詳しくは面接時にご確認ください。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
給与計算のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社：東京都調布市上石原3‐58‐40
アクセス：京王線「西調布駅」より徒歩15分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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変形労働時間制1か月単位 平均労働時間：週の平均労働時間40時間
月平均残業時間：15時間～20時間
就業時間：9:00~18:00です。
- 年収・給与
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年収：400～600 万円 月給制 基本給：213000円
残業代：固定残業代制 固定残業時間：30時間
固定残業代：50000円 超過分は全額支給
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり30000円)
賞与：あり 年2回（7月・12月）
昇給：あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- マイカー通勤相談可能、自社製品の割引販売、慶弔金支給（結婚・出産など）。永年勤続報奨金及び特別休暇（5年ごと）
- 休日休暇
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【年間休日】111日
【休日内訳】 週休2日制 土曜日,日曜日,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,火曜日,水曜日,木曜日,金曜日,月曜日,祝日
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験／適性検査なし）
書類選考→1次面接（オンライン）→最終面接（対面）
