募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う人員不足解消のため
- 仕事内容
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多角化事業を展開する東証プライム上場！福利厚生充実！【職概要】
同社は、AOKIグループ全体のサステナビリティ推進に向け、グループ各社と連携し、担当者としてESG課題（特に環境）の企画立案から実行まで幅広くお任せします。
【職務詳細】
・環境領域における同社サステナビリティ方針や目標達成に向けた課題解決
・脱炭素に向けたプロジェクト企画・推進
・各グループ会社と連携した取り組みや施策推進
・CDP開示対応
【入社後お任せすること】
環境領域に関する業務をお任せします。顧問アドバイザーの知見を借りながら、主担当者と一緒に業務いただく予定です。
将来的には女性活躍並びにダイバーシティ推進等、広くサステナビリティ課題に携わっていただくことを期待しています。
※店舗販売応援あり（株式会社AOKI店舗で月1回程度、繁忙期は複数回となる場合あり）
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・サステナビリティ関連での業務経験2年以上
・環境領域で深く業務に携わられた経験
【尚可】
・社会領域での業務経験
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- 社内外を問わず能動的にコミュニケーションを取ることができる方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3ヵ月（条件に変更なし）)
- 勤務地
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神奈川県横浜市都筑区葛が谷6番56号
横浜市営地下鉄グリーンライン「都筑ふれあいの丘」駅より、
徒歩3分
勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所
- 勤務時間
- フレックスタイム制（8時00分～21時00分、コアタイム：12時00分～16時00分）※標準労働時間：1日8時間
- 年収・給与
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年収:562万～739万程度
月給制：月額370000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（7月、12月）※別途業績賞与あり（業績による）
昇給:年1回
- 待遇・福利厚生
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定期健康診断、グループ各店舗の割引優待制度、社員持株制度、財形貯蓄、確定拠出年金（選択制）、資格支援制度、キャリアエントリー制度、社内資格取得試験、社外セミナー派遣、社員食堂、通勤手当（規程に基づき支給、上限15万円）、家族手当※管理監督者は対象外
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日120日】有給休暇、慶弔休暇、育児介護休業、育児介護時短勤務、パパ育休、出産立会い休暇、エフ休暇など
- 選考プロセス
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書類選考 ⇒ 一次面接（WEB） ⇒ 適性検査 ⇒ 最終面接＋リファレンスチェックまたはバックチェック
※状況により変更になる場合あり
