募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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◎セラミックスを中心とした独自技術を強みに、半導体・エネルギー・環境領域など社会インフラを支える事業を展開しており、安定性と将来性の両面がある点が魅力です。【募集背景】
◎大手メーカーならではの福利厚生・…
DS事業本部におけるIT・DX推進を継続的に強化していくため、組織運営および人材育成を担う管理職人材を募集します。
事業成長を支えるIT基盤の高度化に加え、メンバーの育成・マネジメントを通じて、組織全体の成果最大化を図る役割を期待しています。
【求める人物像】
事業戦略を理解したうえで、IT・DXを手段として成果に結び付けられる方
メンバーの特性を踏まえた役割分担と育成で、組織の成果を高められる方
【職務の特色】
DS事業本部直下のIT推進統括部に属する管理グループとして、事業に密着した立場でDXを推進します。人を育て、人を活かすマネジメントを重視し、メンバー一人ひとりの特性を踏まえて、適切な案件に適切な人材をアサインすることで、組織として安定的に成果を出す役割を担います。
事業部門と一体となって課題に向き合い、ITの力で事業を支えながら、事業の成長とともに組織・人材が成長していく過程を実感できる点が、本ポジションの特色・やりがいです。
【職務の概要】
基幹職としてメンバーを統括し、育成と安定的な組織運営を担います。DS事業本部内の各IT案件管理を行い、計画的に推進します。あわせて、管理部門として予算管理を担うとともに、グループ会社を含むITセキュリティおよび内部統制に関する対応（本社方針に基づく運用・統制、点検・是正対応）を担います。
【業務の詳細】
・チームのマネジメントおよび人材育成の推進（育成方針策定、評価、フォロー）
・DS事業本部内における各IT案件の全体管理（計画立案、進捗把握、課題管理）
・複数案件を並行して進めるための優先順位付けおよび意思決定
・予算管理およびIT関連設備投資に関する管理・調整
・ITセキュリティおよび内部統制対応（本社方針に基づく運用、点検、是正対応）
・事業部門および本社IT部門との連携・合意形成
【活かせるスキル】
・基幹職・管理職としての経験（組織運営、人材育成、評価、意思決定）
・ITプロジェクトマネジメント（PM）経験
・業務システム、ITインフラ、ITセキュリティに関する知識・実務に携わった経験
・予算、設備投資管理に関する経験<b…
- 応募資格
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- 必須
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・製造業またはITベンダー
・社内SE、システムエンジニア、DX推進
・IT全般に関する知識、IT組織マネジメントスキル
・基幹職としての経験
・IT部門またはSIer等におけるマネジメント経験
・業務システムの企画・開発・運用に関する実務経験
・複数関係者との調整・プロジェクト推進経験
・経験年数：MIN 15年
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県 名古屋市瑞穂区須田町2番56号
- 勤務時間
- 08:30～17:15
- 年収・給与
- 650万円～1100万円
- 休日休暇
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週休二日（土日） 週休2日制、祝日、年末年始
年次有給休暇（入社日に応じて付与日数を決定、以降勤続年に応じ最大20日付与）
特別有給休暇（結婚、忌引など）
ミニリフレッシュ休暇・リフレッシュ休暇
通勤手当（50,000円/月まで支給）、住宅手当（当 3,200円～20,000円を支給）
