募集要項
- 募集背景
- 業界最大級の顧客基盤確立後、圧倒的シェアNo.1を目指す組織再編に伴い、事業成長を牽引する次世代リーダーの強化が必要なため。
- 仕事内容
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営業戦略推進と組織マネジメントをお任せいたします。・グループの目標設定、KPI／予実管理、数値分析
・営業戦略の立案および施策実行（決定率・品質向上）
・メンバー育成、1on1、フィードバック、評価
・業務プロセスの標準化・改善、ナレッジ共有
・社内連携強化によるマッチング最大化
・組織のモチベーション・エンゲージメント向上施策
・採用活動およびオンボーディングの設計・実行
■担当クライアント
新卒採用を行う全国の企業（大手～成長企業まで幅広く担当）
■商材
新卒人材紹介サービス（キャリアパーク等の自社メディアを活用）
■仕事のやりがい
業界最大級の顧客基盤とプロダクトを活用し、採用市場の常識を変えるダイナミックな挑戦が可能です。組織マネジメントと営業戦略の両面から事業成長に貢献でき、自身の意思決定が成果や組織の成長に直結する実感を得られます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
就職支援事業部 新卒紹介Divへの配属です。
20代～30代が活躍している組織です。フラットな環境でコミュニケーションが取りやすいです。
年次関係なく、チャレンジを後押ししてくれるような環境です◎
- 応募資格
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- 必須
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下記のご経験をお持ちの方
・人材業界の法人営業経験：人材紹介（RAまたは両面）、派遣、求人広告など領域は問いません。
・リーダー経験：KPI管理、教育担当などの何かしらのリーダー経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都新宿区北新宿2丁目21－1 新宿フロントタワー5階、アクセス：東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」1番出口より徒歩3分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1～2日
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:30～18:30
実働時間：8時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：552～804 万円
月給制
基本給：390000円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
一律（固定）手当：役職手当 70000円～80000円
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円) 上限 月5万円
賞与：なし
昇給：あり 年2回
- 待遇・福利厚生
- ■就労環境サポート（転居援助一時金・赴任準備金・社員紹介制度・ジョブポスティング制度）■コミュニケーション支援（シャッフルランチ・事業部会補助）■スキルアップ支援（ライセンス取得・課外研修受講・書籍購入制度）■ライフイベント支援（子どもの看護に伴う休暇およびリモート・復職支援制度・不妊治療補助制度・慶弔事祝金制度）■健康支援（健康診断補助・各種ワクチン接種補助・禁煙サポート・保養施設利用可 ・スポーツクラブ利用割引）■財務形成支援（従業員持株会）■ 休暇支援・褒章制度
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回
書類選考→一次面接→最終面接
