募集要項
- 仕事内容
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理想の家づくりを、お客様と二人三脚で実現。
注文一戸建住宅を、お客様と共にオーダーメイドでつくりあげる仕事です。モデルハウスにて提案を行い。融資手続き、プランニング、インテリアコーディネイト、施工と全ての過程において顧客窓口を担当します。
◆仕事のやりがい
お客様の理想を形にしていく過程は責任も大きい分、完成時の達成感は格別。担当した住まいが出来上がった瞬間には、自分の家を建てたかのような充実感と誇りを実感できます。また、お客様一人ひとりに深く向き合うため、提案力や課題解決力を高めながら専門性を磨ける環境です。
◆仕事の厳しさ
住宅提案は住宅ローンや税制などの金融知識から設計やプランニングの基礎知識、集客イベントの企画・運営など幅広い知識とスキルが求められるため、主体的に学び続ける姿勢が欠かせません。その分、自身のスキルの幅が広がり、市場価値の高い人材へと成長できる環境です。
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いづれの支店もアットホームな雰囲気があり落ち着きのあるモデルルームをご用意。
女性社員もおり、年齢層も30代くらいが多く普段から20時前に退社（繁忙期による）、経験の浅い方には一から教えながら業務を覚えてもらうよう指導したりと働きやすい環境です。
≪使用ソフト≫
アーキトレンドCAD・officesoft（Excel・Word）
- 応募資格
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- 必須
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■普通自動車免許（運転業務有）
■住宅や不動産会社でのtoC営業経験3年以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県：平塚店（JR平塚駅）／横浜平沼店（相鉄西横浜駅）／相模原古淵店（JR古淵駅）
- 勤務時間
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10：00～19：00（休憩60分）
月・水・金⇒10：00～19：00／土・日・祝9：00～18：00（実働8H）
- 年収・給与
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＜想定年収＞400万円～1000万円
≫モデル年収
（例1）1,050万円 入社13年目 店長（月給40万円+賞与+インセンティブ等）
（例2）875万円 入社7年目 主任（月給32万円+賞与+インセンティブ等）
（例3）625万円 入社5年目 一般（月給30万円+賞与+インセンティブ等）
※あくまでも想定の月収・年収のため、選考を通じて上下する場合があります。
※経験、年齢等を考慮し給与を決定します。
※残業代は別途全額支給。
※歩合制あり 詳細は面接時にご説明します。
- 待遇・福利厚生
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＜各種手当＞
通勤手当:有（会社規定に基づき支給）
資格手当:有
役職手当:有
住宅手当:有（転勤発生時）
＜福利厚生＞
退職金制度、食事補助、保養所あり
- 休日休暇
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＜年間休日115日＞
週休2日制（水曜日・木曜日）・夏季・年末年始・年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→適性検査→二次面接
