設計・開発エンジニア(その他、機械・メカトロ・自動車)
【愛知】機械設計・制御ソフト設計(新規事業開発) ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/21~26/06/04求人No:WORKP-408502908
NEW設計・開発エンジニア(その他、機械・メカトロ・自動車)

【愛知】機械設計・制御ソフト設計(新規事業開発) ※土日休み ※年間休日120日以上

中央発條株式会社
上場企業
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募集要項

募集背景
増員
仕事内容
医療・福祉・建築分野の新規事業に携わる。あなたの設計が新たな市場を切り拓く。
【職務概要】
同社の新規事業開発部において、車両ばね以外の新規分野(医療・福祉・建築など)に向けた製品の開発および設計業務を担当します。

【職務詳細】
経験や適性に応じて、以下のいずれかの業務をお任せします。
・機械設計:新規事業製品の筐体や機構の設計
・ソフト設計:製品を制御するための組み込み・制御ソフトの開発
・市場や顧客との意見交換、情報収集を通じた製品仕様の検討
・試作、評価、改良プロセスの遂行
・製品化に向けた品質意識に基づく設計業務

【仕事の魅力】
・自身がゼロから開発・設計に携わった製品が市場に流通する手応えを感じられます。
・既存の車両ばね事業とは異なる新しい市場(医療・福祉・建築等)に挑戦するやりがいがあります。
・顧客と直接対話する機会が多く、ニーズをダイレクトに製品へ反映できる環境です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【いずれか必須】
・機械設計の実務経験(3~5年程度)
・制御系ソフト設計の実務経験(3~5年程度)

【尚可】
・電気主任技術者等の資格をお持ちの方
・3DCAD(CATIA、SolidWorks等)の使用経験をお持ちの方

【キャリアパス】
入社後は新規事業でスキルを磨き、将来的には車両ばねの開発・設計や生産技術部門へのジョブローテーションも可能です。幅広い知識を習得した後は、専門職として技術を極めるか、マネジメント職(職制)を目指すかを選択できます。
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・セルフスターターな方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(6ヶ月 ※待遇に変動はありません。)
勤務地
技術センター(愛知県みよし市福田町宮下43番地1)
名鉄三河線「若林」駅より車で16分
勤務地変更の範囲:当面なし(総合職採用のため、将来的には転勤の可能性あり)
勤務時間
8:00~17:00 ※フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
年収・給与
年収:450万~700万程度
月給制:月額250000円
給与:■日給月給制
賞与:年2回(7月、12月)※2025年度5.2ヶ月予定
昇給:年1回(4月)
待遇・福利厚生
通勤手当(車通勤可能、公共交通機関は上限4万円/月)、家族手当(扶養家族手当※規定有)、住宅手当(結婚住宅手当(※5年間30,000円/月)※規定有り)、寮社宅(30歳まで)、退職金制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日121日】完全週休二日制(土日のみ)、年末年始休暇(9日程度)、夏季休暇(9日程度)、GW休暇、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、年間有給休暇10日~17日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数)
選考プロセス
書類→一次(WEB)→最終(WEB)→内定 
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
中央発條株式会社
事業内容・会社の特長
【事業内容】
自動車部品事業(シャシばね、精密ばね、コントロールケーブル)
住環境事業、鉄道事業、介護福祉事業

【会社の特徴】
1925年創業・1948年設立の老舗「ばねとコントロールケーブル」の総合メーカーです。
本社は愛知県名古屋市にあり、トヨタ自動車をはじめ国内外の自動車メーカー向けにシャシばね・精密ばね・制御ケーブルなど高機能部品の開発・製造・販売を手掛けています。ばね製品は乗り心地・走行安定性に寄与し、自動車のみならず産業機械や建設機器にも展開しています。海外にも生産・販売拠点を多数もち、グローバルな供給体制を築いています。近年はインドなど新規市場へ進出し、現地生産・調達体制の強化を図っています。また、持続可能な社会に向けサステナビリティ経営にも取り組んでいます。東京証券取引所スタンダード市場および名古屋証券取引所プレミア市場に上場し、連結で約4,300人の従業員・売上高1,100億円規模の企業です。
設立
1948年12月
資本金
10837百万円
従業員数
連結4362名 単独:1613名(2025年3月期)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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