募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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プライム市場／社会インフラを支える技術力を持つ大手非鉄金属メーカー【職務概要】
ライテラジャパン品質保証部にて、光ファイバ・光ケーブル製品の品質保証および品質マネジメントシステム（QMS）の維持運営を担当します。※ライテラジャパン社への在籍出向です（期間の定めなし）
【職務詳細】
・品質保証業務
完成品検査規格の作成、出荷判定の実施。
完成品異常時の是正処置対応および顧客対応。
パートナー企業を含む5M変更点管理、工場認定業務。
・未然防止活動
全社方針であるRFD（Risk Free Design）活動の推進。
ヒューマンエラー防止活動の企画・推進。
・QMSの維持運営
ISO9001の外部監査対応、内部品質監査の運営。
標準類の維持更新、および各種改善活動。
【ミッション】
AIニーズの高まりに伴う世界的なデータセンター新設ラッシュにより、同社製品の需要が急増しています。グローバル顧客の期待に応えるため、ブランド価値を守る最前線として品質を担保することがミッションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
・理系大学卒業の方
・製造メーカーにおける品質保証業務の経験
・顧客との円滑なコミュニケーションが可能な方
・PCによるデータ処理および資料作成ができる方
・英文でのメール対応、報告書作成ができる方（AIツールの使用可）
【尚可】
・ISO9001に関する知識をお持ちの方
・QC、統計的手法（Excelによる分析等）の知識をお持ちの方
- 歓迎
- ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
- フィットする人物像
- ・セルフスターターな方
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(2ヶ月)
- 勤務地
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三重県亀山市能褒野町20番地16
JR関西本線「井田川」駅より車で10分
勤務地変更の範囲：出向・転籍により勤務地が変更となる場合あり
- 勤務時間
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フレックスタイム制／コアタイム13：00～14：00
標準的な勤務時間帯：9：00～17：45
- 年収・給与
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年収:440万～950万程度
月給制：月額250000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回（6月・12月）
昇給:年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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通勤手当、家族手当、住宅手当（諸条件あり）、フレックスタイム制度、計画休暇、3連続休暇制度、リフレッシュ休暇制度、積立休暇制度、育児休業制度、介護休業制度、退職金制度、財形貯蓄制度、持株制度、団体生命保険、定期健康診断、健康セミナー、直営及び契約保養所 他
喫煙情報：屋内禁煙
- 休日休暇
- 【年間休日121日】土曜、日曜、祝日、年末年始（事業所カレンダーによる）、個人別指定休日（誕生日）、年次定例休暇（20日～25日（毎年4／1付与、勤続年数に応じて最大25日、初年度は入社日に期間按分した日数を付与））など
- 選考プロセス
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書類選考＋適性検査 → 一次面接 → 最終面接 ※求人内容により異なる場合あり
※状況により変更になる場合あり
