社内SE・システム管理
【IT企画(シニアマネージャー)】IT戦略の設計からガバナンスまでを統括
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掲載期間:26/05/21~26/06/03求人No:CDS-638541
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【IT企画(シニアマネージャー)】IT戦略の設計からガバナンスまでを統括

イオンネクスト株式会社
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募集要項

仕事内容
IT部の"経営企画機能"として、IT戦略・予算・ガバナンスを一体で設計し、大規模プロジェクトを横断的に統括しながら、
経営・事業の優先度に沿ったIT投資の意思決定と実行が継続的に回る仕組みをつくっていただきます。
生成AIのフル活用によるAgentic AI Engineeringの推進を通じた開発生産性の飛躍的な向上も、本ポジションの重要なテーマです。

■主な業務内容
・IT戦略テーマの整理および施策ポートフォリオ(目的・成果・優先度・投資枠)の設計
・事業課題・経営課題のIT施策への翻訳と、意思決定に必要な選択肢の提示
・IT予算の編成・予実管理・見通し更新の運用設計と推進
・稟議・ゲートプロセスの設計・運用(レビュー観点・承認条件・証跡管理の確立)
・セキュリティ・統制領域の優先度付け・投資判断・ロードマップへの反映の統括
・大規模インフラ構築プロジェクトの統括(依存関係・統合計画・横断リスク管理)
・PdMOと連携した横断案件の優先度設計・意思決定の加速
・IT企画チームの目標設計・役割分担・採用計画・メンバー育成
応募資格
必須
・経営・事業・ITをまたぐ企画業務の経験(戦略、予算、ガバナンス、意思決定支援のいずれか)
・部門横断の推進経験(利害調整、会議体運営、合意形成、エスカレーション)
・不確実な状況で論点を立て、意思決定に必要な資料を作り切る力(プレイング能力)
・統制・リスクの基本理解(規程、監査、証跡、例外、リスク受容など)と、関係者を巻き込んで是正を前に進める力
歓迎
■歓迎要件
・セキュリティガバナンス(GRC/ISMS/CSIRT運用 等)に関する経験
・TBMや管理会計、配賦、コストモデル整備の経験
・大規模インフラ構築(クラウド/NW/基盤)や移行プロジェクトの統括経験
・PMO/PgMO、プロダクト横断組織(PdMO相当)の立ち上げ・運用経験

■求める人物像
・きれいな計画よりも「意思決定が進み、実行が止まらない仕組み」をつくれる
・対立する利害の間に入り、落としどころを設計できる
・統制・セキュリティを“ブレーキ”ではなく“スケールのための仕組み”として実装できる
雇用形態
正社員
勤務地
中央区
勤務時間
9:00~18:00/※8時間
年収・給与
1000万円~1300万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
グループ会社共通共済(共済給付(結婚祝い金や災害見舞金 等)/テーマパーク等の優待サービス/貯蓄、保険の優待サービス/医療等の相談窓口/育児費用の補助/介護休業援助金の給付)/従業員買物割引制度あり
休日休暇
該当なし/月間休日数8~10日(開発組織は基本土日に休みを取得)/長期休日(年間20日/夏季休暇や冬期休暇を自由に取る制度)/看護休暇※勤務6ヶ月以上/<有給休暇>年間の有給取得は最低法定の5日+2日の7日間の取得を基本としています。
選考プロセス
書類選考 → 1次選考面接+適性検査 → 最終選考面接 → 内定・入社
※上記選考フローは変動する可能性がございます。

会社概要

社名
イオンネクスト株式会社
事業内容・会社の特長
■事業内容
AI×ロボティクスでの物流センターを持つオンラインマーケットサービスの運営(倉庫管理・受注・ピッキング・配送までのプロセスを全て内製化)
※大型温度管理物流センター(CFC)をハブとし、 中継地点(スポーク)を設けて配送を行うことで、お客さまに対して豊富な商品と迅速、
 安全かつ安定的な買い物手段を提供すると同時に、鮮度を保つためのコールドサプライチェーンを維持した効率的かつタイムリーな配送を実現しています。
 
■ビジョン :お客さまの日常に時間と心のゆとりを提供し、ともに社会をより良くしていくことを目指します。
■ミッション:お客さまにとって魅力的な商品を、どこからでも快適に購入できて好きな時間に届けられる、
       次世代オンラインスーパーマーケットを最先端のプラットフォームを活用し実現します。
設立
2019年12月20日
資本金
10000万円
従業員数
400名
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この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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