社内SE・システム管理
【エンジニアリングマネージャー】リモート週3可/商品、SCM、会計、管理等の業務基幹系ドメイン
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掲載期間:26/05/21~26/06/03求人No:CDS-649016
NEW社内SE・システム管理

【エンジニアリングマネージャー】リモート週3可/商品、SCM、会計、管理等の業務基幹系ドメイン

イオンネクスト株式会社
転勤なし
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募集要項

仕事内容
【要約】
・ANP3-1領域において、商品、SCM、会計、管理・コーポレートなどの業務基幹系ドメインを支えるシステムのエンジニアリングを統括するポジションです。
・ミッションクリティカルな業務処理を「止めずに、正しく、計画的に進化させ続ける」ため、複数システム・複数チームを横断した開発運用と変更管理を担います。
・商品データ、需給、会計、権限管理、証跡、監査対応など、事業運営の基盤となる領域の安定性・整合性・拡張性を高める役割です。

【業務詳細】
・ANP3-1領域の重大障害、変更失敗、技術的負債、監査指摘などの課題を構造化し、短中期ロードマップや改善優先度を設計します。
・商品マスター管理チーム、デマンドチェーンチーム、会計チーム、コーポレート部門などと連携し、業務要件をシステム・データ・運用に落とし込む形で要件定義やTo-Be設計を推進します。
・監視、アラート、Runbook、復旧手順、リリース・ロールバックなどの運用設計を整備し、インシデント対応や変更リスクの低減をリードします。
・取引データの整合性、冪等性、再処理設計、権限管理、監査ログ、職務分掌などの統制要件を踏まえた設計・運用を行い、監査指摘の是正を推進します。
・チームの目標設計、役割分担、育成、評価、採用要件定義を担い、生成AI活用によるAgentic AI Engineeringの推進にも関わります。

【ミッション】
・商品・SCM・会計・管理・コーポレート領域に関わる基幹業務を安定的に稼働させ、事業拡大に耐えられる業務・データ・システム基盤を構築することです。
・手作業、属人化、例外対応、手戻り、障害リスクを減らし、業務品質と事業スピードを両立させながらANP3-1全体のスケールを支えることが期待されます。
・「Green Beans」をはじめとするオンラインマーケット事業を、正確性・可用性・監査性の高い基幹システム面から支える役割です。

【担当領域等】
・オンラインマーケット「Green Beans」。
・英国Ocado社のAI・ロボティクス技術を活用した大型自動倉庫、CFCを含む事業基盤。
・ANP3-1領域で扱う商品マスター、SCM、会計、管理・コーポレート関連システム。
応募資格
必須
・エンジニアリングマネジメント経験(または複数チームのリード経験)
・バックオフィス領域(人事、総務、法務、経理、情シス等)のいずれかにおける業務改善推進経験、または同領域のシステム推進経験
・複数システム(基幹、周辺SaaS、ワークフロー、ID基盤等)や規程/慣行の制約を踏まえ、整合を取りながら接続・運用設計できる力
・KPIやデータに基づいて論点を整理し、意思決定と実行を前に進める力
・部門横断の合意形成・調整能力(コーポレート、事業、現場、開発/運用、データ等)

■求める人物像
・原理原則(規程・統制)を守りつつ、現場が回る落としどころを設計できる
・不確実な状況でも論点を切り出し、合意形成して前に進められる
・関係者に敬意を持ちつつ、オーナーシップを持ってやり切れる
歓迎
・内部統制/監査対応(証跡、統制、指摘是正)に関する実務経験
・権限設計、ID管理、棚卸し運用、例外管理に関する実務経験
・ワークフロー/稟議/台帳運用の標準化・自動化の推進経験
・データ基盤/BIを用いた可視化・レポーティング経験
雇用形態
正社員
勤務地
中央区
勤務時間
9:00~18:00/※8時間
年収・給与
800万円~1200万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
待遇・福利厚生
グループ会社共通共済(共済給付(結婚祝い金や災害見舞金 等)/テーマパーク等の優待サービス/貯蓄、保険の優待サービス/医療等の相談窓口/育児費用の補助/介護休業援助金の給付)/従業員買物割引制度あり
休日休暇
該当なし/月間休日数8~10日(開発組織は基本土日に休みを取得)/長期休日(年間20日/夏季休暇や冬期休暇を自由に取る制度)/看護休暇※勤務6ヶ月以上/<有給休暇>年間の有給取得は最低法定の5日+2日の7日間の取得を基本としています。
選考プロセス
書類選考 → 1次選考面接+適性検査 → 最終選考面接 → 内定・入社
※上記選考フローは変動する可能性がございます。

会社概要

社名
イオンネクスト株式会社
事業内容・会社の特長
■事業内容
AI×ロボティクスでの物流センターを持つオンラインマーケットサービスの運営(倉庫管理・受注・ピッキング・配送までのプロセスを全て内製化)
※大型温度管理物流センター(CFC)をハブとし、 中継地点(スポーク)を設けて配送を行うことで、お客さまに対して豊富な商品と迅速、
 安全かつ安定的な買い物手段を提供すると同時に、鮮度を保つためのコールドサプライチェーンを維持した効率的かつタイムリーな配送を実現しています。
 
■ビジョン :お客さまの日常に時間と心のゆとりを提供し、ともに社会をより良くしていくことを目指します。
■ミッション:お客さまにとって魅力的な商品を、どこからでも快適に購入できて好きな時間に届けられる、
       次世代オンラインスーパーマーケットを最先端のプラットフォームを活用し実現します。
設立
2019年12月20日
資本金
10000万円
従業員数
400名
気になる

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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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