募集要項
- 募集背景
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スポーツ中継および配信事業の成長に伴い、技術体制強化を目的とした増員募集です。
放送からデジタル配信まで多様な視聴環境が求められる中で、回線技術やスタジオ設備の高度化、安定運用の重要性が増しています。
今後さらに高品質な放送・配信を実現するためには、技術面での企画・管理・改善を担える人材の強化が不可欠です。
このため、放送・配信技術に関する実務経験を持つ人材を迎え、より安定したサービス提供と次世代技術の導入を推進していきます。
- 仕事内容
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スポーツ中継の放送・配信を支える技術業務を担い、回線・設備の設計運用と品質管理を担当。・中継回線および連絡線の設計・選定・調整
・放送・配信に最適な回線構成のコーディネート
・技術スタッフや機材の手配およびコスト管理
・中継現場での技術チームの指揮監督
・制作設備（スタジオ・編集）の設計・構築・保守
・スタジオサブ運用に関する技術管理および品質管理
・映像・音声信号の品質管理およびトラブル対応
・外部制作会社やベンダーとの技術折衝
・制作受託業務の窓口対応および調整
・最新技術（クラウド、5G等）の調査・導入検討
・放送・配信の安定運用および改善提案
・各種資料作成、データ管理、技術デスク業務
※JCOM株式会社で採用。その後、株式会社ジェイ・スポーツへ出向となります。
- 応募資格
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- 必須
- ・放送・配信技術の実務経験3年以上
- 歓迎
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・回線設計・クラウド・次世代技術経験
・英語力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都江東区青海2-5-10 テレコムセンタービル
- 勤務時間
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9:30～17:45（実働7時間15分、休憩60分）
フレックスタイム制あり（コアタイム11:00～15:00）
シフト勤務あり（土日祝3～4回/月、深夜対応年1～2回）
- 年収・給与
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・月給 280,000 円 - 435,000円
・想定年収：460万円～715万円
※想定年収（残業40時間が発生した場合）：575万円～895万円
※賞与：基本給の3.56ヶ月～7.01ヶ月（標準4.5ヶ月、個人業績により増減あり）
- 待遇・福利厚生
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・賞与年2回（基本給の3.56～7.01ヶ月、標準4.5ヶ月）
・社会保険完備（健康保険・厚生年金・企業年金基金）
・確定拠出年金（401K）、財形貯蓄制度
・福利厚生サービス（福利厚生倶楽部）加入
・定期健康診断、EAP（メンタルヘルスカウンセリング）
・育児・介護休業制度、時短勤務制度
・夜勤手当支給
・屋内禁煙（喫煙スペースあり）
- 休日休暇
- 完全週休二日制、年間休日124日（2026年度）。有給休暇、育児・介護休暇、看護休暇など、法定および会社規定に基づく各種休暇制度あり。
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接2～３回、適性検査 ※詳細は別途ご説明します
- キャリアパス・評価制度
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入社後は回線技術またはスタジオ・編集技術領域で専門スキルを深め、放送・配信技術のスペシャリストとして成長可能です。
将来的には技術チームのマネジメントやプロジェクトリーダーとしてのキャリアも描けます。評価は個人の成果や業務貢献度に基づき決定され、賞与に反映される仕組みです。技術力とマネジメント力の双方を高められる環境です。
