SE(パッケージ・ミドルウェア系)
iOSエンジニア【全国からフルリモート可/フルフレックス/副業可】
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掲載期間:26/05/21~26/06/03求人No:CDS-648501
NEWSE(パッケージ・ミドルウェア系)

iOSエンジニア【全国からフルリモート可/フルフレックス/副業可】

サイボウズ株式会社
上場企業 大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み
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募集要項

仕事内容
【この職種について】
サイボウズでは「チームワークあふれる社会を創る」という理念のもと、1,450万人以上のユーザーに利用されているプロダクトを提供しています。
その中でモバイルアプリは、ユーザーがいつでもどこでも情報にアクセスできる環境を整えることが求められます。
このポジションでは、サイボウズが提供するグループウェアのiOSアプリ開発を担当していただきます。
サイボウズのモバイルアプリは自社で内製しているため、ユーザーの課題を抽出し価値を届けるまでの全ての工程に携わることができます。
【本ポジションの役割】
iOSエンジニアは、主に次の取り組みを行います。
■職能を超えたチーム開発
プロダクトマネージャー、デザイナー、QAエンジニアなどと密に連携しながらスクラムでの開発に取り組んでいます。
言われたものをただ作るのではなく、”プロダクトビジョンを実現するために、
時には横断領域に越境しユーザーに価値を届けること”を意識しながら開発に取り組んでいます。
■アプリの品質向上
アジリティを支えられる内部品質になるよう、継続的に改善を図り品質を作り込んでいます。
また、QAエンジニアと連携し、テストプロセスの改善や効率化にも取り組んでいます。
■チームを超えたエンジニア同士の交流
毎週、社内のiOSエンジニア達が集まり交流するコミュニティがあります。プロダクトの相談や読書会といった真面目な話をしたり、
最新技術に関する雑談をしたりと、iOSエンジニアリング水準の向上を目的に活動しています。
【利用技術】
全てのチームが最新技術のキャッチアップを怠らず、技術のアップデートを積極的に行っています。
またチーム間での情報交換が頻繁に行われており、お互いの良いところを採用し合うことで、アプリは成長しています。
・Swift ・SwiftUI ・Swift Concurrency ・XCTest / Swift Testing ・Swift Package Manager
・Xcode Cloud / GitHub Actions ・Swift DocC ・TCA
応募資格
必須
・「チームワークあふれる社会を創る」という企業理念への共感
・ソフトウェア開発の実務経験1年以上
・Swiftを用いたiOSネイティブアプリケーションの開発経験半年以上
・CombineやAsyncStreamなど、ストリーム型のデータホルダーを
 利用したリアクティブプログラミングの実践経験
・最新技術のキャッチアップ、勉強会への参加など自己研鑽に取り組んでいる
・Human Interface Guidelinesの理解
・SwiftUIなど、宣言的UIのパラダイムを用いて
 GUIアプリケーションを設計、開発した経験
・Swift Concurrencyへの理解
歓迎
・XCTestやSwift Testingなどの
 テストフレームワークに対する深い理解
・TCAへの理解
・AIツールを使った開発経験
・アプリケーション要件に基づいた
 アーキテクチャの設計、
 フレームワークの選定を行うことが出来る
・プロジェクトやチームを俯瞰して
 課題を自ら発見し、オーナーシップを持って
 解決に向けて動くことが出来る
・素早くユーザに価値を届けるために
 開発チームをスケールさせる知識や技術
・ユーザー価値を高めるために、
 定量・定性データに基づいた分析が出来る
・外部発信や登壇など社外への
 アウトプットに積極的に取り組んでいる
雇用形態
正社員
勤務地
中央区
勤務時間
9:00~18:00/※8時間
年収・給与
650万円~1500万円 ※提示年収は、今までのご経験や選考の中でのご評価によって決定いたします。最低年収を下回る可能性もございますので、あらかじめご了承ください。
休日休暇
土曜日,日曜日,祝日/
完全週休2日制、土日祝日、年末年始 (12/29~1/3)、年次有給休暇(入社日時点で付与)、特別休暇(プロアクティブ休暇、ケア休暇、忌引休暇)、産前産後休暇、育児休業、その他法定休暇
選考プロセス
書類選考 ⇒ 1次面接 ⇒ 2次面接 ⇒ 最終面接⇒ 内定
※直近1年以内に同社に応募された方の再応募はご遠慮いただきますようお願い致します(1年以上経過の場合は応募可)。
※選考フローは変更となる場合がございます。

会社概要

社名
サイボウズ株式会社
事業内容・会社の特長
主要ビジネスモデルは下記になります。

◆自社グループウェアの開発・販売
◆ノンプログラミングアプリケーション作成ツールの開発・販売
◆クラウド基盤サービスの開発
設立
1997年8月8日
資本金
61300万円
売上高
3743000万円
従業員数
1356名
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株式会社キャリアデザインセンター
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040429紹介事業許可年:2001年10月
設立
1993年7月
資本金
5億5,866万円
代表者名
多田 弘實
従業員数
法人全体:783名(2023年9月30日現在)

人紹部門:非公開
事業内容
■キャリア転職の専門情報サイト『type』『女の転職type』『type 営業の転職』などの運営
■転職フェアの開催
■人材紹介事業(厚生労働大臣許可 13-ユ-040429)
■質の高い就職活動を情報誌、イベント、情報サイト、人材紹介で支援する『type就活』サービス
■パンフレット、ノベルティー採用HP作成などのアウトソーシング事業
など、企業の採用活動の総合的なサポート
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040429
紹介事業許可年
2001年10月
紹介事業事業所
東京オフィス(赤坂見附)
登録場所
本社
〒107-0052 東京都港区赤坂3-21-20 赤坂ロングビーチビル
ホームページ
https://type.career-agent.jp
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