募集要項
- 募集背景
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同社は大同特殊鋼グループへの参入を機に、特殊鋼分野における技術力強化を進めています。
製品品質向上や新製品開発、製造技術高度化を推進するため、技術部門の体制強化を目的とした募集です。
- 仕事内容
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【ミッション】
特殊合金材料や工具鋼などの製造技術開発、品質改善、新製品開発を担当いただきます。
お客様ニーズを踏まえながら、量産化に向けた仕様検討や品質向上に取り組むポジションです。
【主な業務内容】
・お客様要望に対する製造可否検討および量産化工程の設計
・量産製造品における不適合品の調査、原因分析、品質改善
・お客様からの不具合品に関する調査および対策検討
・材料研究、データ解析を活用した新製品開発
・製品性能向上に向けた製造技術開発
▼技術部の業務特徴
溶解、圧延、加工、検査など幅広い工程に関わりながら業務を進めます。
製造部門や設備部門など、他部署と連携しながら課題解決を行います。
【ポジションの魅力】
▼製品開発から品質改善まで携われる
既存製品の品質向上だけでなく、新製品開発にも携わる機会があります。
材料研究やデータ解析など、技術者として専門性を高められる環境です。
▼幅広い工程知識が身につく
製造工程全体に関わるため、特殊鋼製造に関する幅広い知識を習得できます。
部門横断で課題解決を進める経験を積めます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
富山製造所技術部への配属となります。
※詳細は選考内でご確認ください。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・製造業でのエンジニアリング経験がある方（職種不問：操業管理、開発、品質保証、生産技術など）
・理工系学部出身の方（分野不問：材料、金属、機械、物理、電気、電子、建築など）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：富山県射水市八幡町3-10-15
アクセス：万葉線東新湊駅 直結
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：08:15～17:00
実働時間：7時間45分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：20時間～30時間
- 年収・給与
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年収：500～800 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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◇制度：退職金、各種社会保険、厚生融資、健康保険組合、持株会
◇施設：独身寮、社宅、契約保養所、コミュニティセンター
- 休日休暇
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【年間休日】117日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇
- 選考プロセス
- 面接回数：2回（適性検査有）
