募集要項
- 募集背景
- 増員募集です。
- 仕事内容
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同社および子会社の採用業務全般をこれまでのご経験や適性に応じてお任せします。・採用業務全般（新卒、中途、店舗など）
・事業戦略に基づいた採用戦略の立案/実行
・採用業務全般（新卒、中途、派遣管理など）
・コストとピープルマネジメント（部署メンバー） 等
※採用広報の企画・立ち上げにより、採用チャネルも拡大検討中です。
※子会社の採用も担当するため、店舗含む幅広いポジションと複数の雇用形態を担っていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事部採用部門への配属です。計10名
- 応募資格
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- 必須
- 人材採用のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：8時間
休憩時間：1時間
コアタイム：あり 10:00～16:00
月平均残業時間：20時間
- 年収・給与
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年収：600～800 万円
月給制
基本給：394000円
残業代：全額支給
変動手当：家族手当
※想定年収には20時間残業した場合の手当を含んでおります。
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年2回
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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・確定拠出年金制度
・社員割引制度、社員表彰制度
・レクリエーション費補助（半年に1回、一人4,000円ずつ支給）
・インフルエンザ予防接種無料
・時短勤務制度（子の小学校卒業まで、勤続1年以上の社員が対象）
・ベネフィットステーション（全国の飲食店、映画館・レジャー施設・宿泊施設・スポーツクラブ等を特別価格で利用可能）
・定年制あり65歳
・服装自由（社内ルールあり）
- 休日休暇
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【年間休日】127日
【休日内訳】 完全週休2日制 日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,土曜日
- 選考プロセス
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面接2回（適性検査あり）
※選考過程でバックグラウンドチェックを実施する可能性がございます
