募集要項
- 募集背景
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Beyond the Edge.
変化の一番先に立ち、次への扉をともに開く。
株式会社ベイカレントは1998年に設立以降、日本企業の持続的な成長に貢献し続け、
現在従業員数7,500名超えの日系最大級総合コンサルティングファームとなっております。
幅広い業界のリーディングカンパニーへの課題解決を通じて培った知見やネットワークの活用はもちろん、
我々自身が日本企業だからこそ理解できる価値観や文化を織り込んだ付加価値の高いサービスを提供しております。
ベイカレントには各業界で経験を積んだ"エキスパート"が毎年数多く入社し活躍されています。
幅広い業界のクライアントへご支援するにあたり、"エキスパート"が持つ専門性は必要不可欠であり、プロジェクト推進や提案活動の両面で即戦力としてご活躍いただくことができます。
特定の業界・領域に関する専門性を持って活躍されている方が、ベイカレントのエキスパート職について理解を深めていただくことができる機会として、
2026年6月9日(火)にオンラインキャリア説明会を開催いたします。
- 仕事内容
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本説明会は、全体セッションでエキスパート職が担うミッションやキャリアモデル等をご紹介いたします。説明会に参加された方に限り、通常より期間の短い特別選考フローにお進みいただけます。
事業会社から入社したエキスパート社員との座談会では、皆さまの疑問や不安を直接質問することが可能です。
下記概要をご確認いただき、ぜひ奮ってご応募いただけますと幸いです。
◆開催概要
〇タイトル：経験を武器に、変革の中核へ。-ベイカレントで広がるミドルキャリアの可能性-
〇日時：2026年6月9日(火) 19:30-20:30
〇形式：オンライン(Zoom開催)
〇対象：事業会社にお勤めで特定の業界・領域に関する専門性をお持ちの方
〇内容
-会社紹介：ベイカレントのエキスパート職が担うミッションやキャリアモデルについてご紹介
-社員との座談会(少人数グループに分かれて実施)
-選考のご案内、アンケート 等
◆お申込み方法
下記期限までに本サイト上にてエントリーください。
-お申込み期限：6月7日(日) 23:59まで
◆ご注意事項
以下について、予めご了承ください。
・定員に達した場合は抽選とさせていただき、申込期限の翌営業日にミドルの転職上で結果をご連絡いたします。
・ご参加いただく方には、セミナー前のアンケート回答にご協力いただいております。
・キャリア採用担当より、セミナー前後にメールやお電話にてご連絡させていただく可能性がございます。
・お申込みいただいたイベントへの参加が難しくなった場合には、必ず事前にご連絡ください。
・半年以内に別のイベントや選考に応募された方につきましては、本イベントへのご応募をご遠慮ください。
・当日の進行状況により、終了時間が前後する可能性がございます。
◆選考を希望される場合の募集職種
＜ポジション＞
エキスパート職、マネージャー職
＜業務内容＞
リーディングカンパニーの全社戦略/事業戦略及び、戦略実現に向けたオペレーション検討/実行支援等、様々な課題解決を横断的に担当いただきます。
※入社後はスキルや志向性に応じたプロジェクトへのアサインとなります。
#社会課題に挑む企業
#チャレンジできる環境
#DX推進
- 応募資格
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- 必須
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・高専・4年制大学以上を卒業
・社会人経験10年以上
・現在就業中であること
- 歓迎
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・経営層や意思決定層への提案経験をお持ちの方
・提案型営業・課題解決型営業に強みを感じている方
・コンサルティングファームでの就業経験
・経営企画/事業企画等の企画職における業務経験
・研究・開発など特定の業界や領域に対する専門知見を有する方
・テクノロジーとビジネスの融合で顧客課題を解決したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京本社、関西拠点、東海拠点、または会社の定める場所
- 勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間8時間）
・休憩時間 ：60分
・時間外労働：有
・標準労働時間制
※一定の職位以上では、裁量労働制の適用有
みなし労働時間9時間/日（所定労働時間8時間＋所定外労働時間1時間）
- 年収・給与
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年収1,200万円（月給85.7万円）～
※年収はご経験・スキル・面接での評価を踏まえて決定いたします。
参考：平均年齢31.2歳、平均年収1,350万 （2025年2月期有価証券報告書）
- 待遇・福利厚生
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・従業員持株会、企業型確定拠出年金制度、保養施設、社外研修費用補助、契約施設（スポーツジム、ホテル等）の割引特典、健康診断・人間ドッグ、カフェテリアポイント（毎年50,000円相当分付与）、育児短時間勤務制度（お子様が中学校入学まで）、ベビーシッター費用補助、企業主導型保育園、住宅サポート制度 その他
・健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
- 休日休暇
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年間休日日数：121日/完全週休二日(土日)
夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、代休、シックリーブ、特別休暇、慶弔休暇、介護休暇、
子の看護休暇、生理休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、私傷病休職
- 選考プロセス
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◆◆◆ 特別選考フロー ◆◆◆
【STEP1】 エントリー
【STEP2】 セミナー参加※応募多数の場合は抽選あり
【STEP3】 カジュアル面談※ご希望の方のみ
【STEP4】 Web適正試験（計数/言語）
【STEP5】 面接（複数回）
【STEP6】 オファー面談（内定）
#土日面接OK
#入社時期は相談可能
