募集要項
- 募集背景
- 課長が退社のため
- 仕事内容
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経理の管理職として、月次決算や役員会資料作成、部署の管理など、経理業務全般をお任せします。
【主な仕事内容】
請求書発行確認
役員会資料作成
月次決算・年次決算
法人税納付・各種納税手続き
各種支払事務
資金繰り管理
償却資産申告
法定調書作成
管理会計サポート
部署の管理
監査対応
＜入社後は…＞
まずは総務部長との連携を通じて、当社の事業構造や独自の経理フローの全体像を把握していただきます。
一連の業務の流れを掴んだ後は、これまでのご経験を活かし、決算業務などのコア業務へ早期に移行していく方針です。
また、決算処理や役員会資料作成といった業務もお任せしたいと考えています。
財務経理チームを取りまとめる存在となって活躍していただくことを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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◎経理経験がある方（業界不問・業界未経験歓迎）
＜こんな方を歓迎します＞
◎経理の専門スキルを活かしてキャリアアップしたい方
◎日商簿記2級以上を取得している方
◎管理職経験者
- 雇用形態
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契約社員
・雇用期間：期間の定めあり(3ヶ月)／有期雇用後、本人及び会社合意で無期雇用転換
・試用期間：無
- ポジション・役割
- 管理職
- 勤務地
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東京都（板橋区役所前 徒歩3分）
マイカー通勤不可
屋内禁煙
- 勤務時間
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9:00～18:00（休憩60分）
時間外勤務：月平均10時間
フレックスタイム制：無
- 年収・給与
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年収：560万～650万円（月給制）
月給：42万～48万円
賞与：1.5ヶ月/年間
- 待遇・福利厚生
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通勤手当：全額支給
その他諸手当：家族手当（1人あたり3000円／月）
昇給：年1回 10月
社会保険：健康保険,厚生年金,雇用保険,労災保険
定年：有 60歳
再雇用制度：有
退職金制度：有
在宅勤務制度：無
- 休日休暇
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■週休二日制（日曜定休＋シフト制）
■年末年始休暇
■有給休暇（入社半年後に10日間付与）
■産前・産後休暇（取得実績あり）
■育児休暇（取得実績あり ※育休後復帰率100％）
※5日以上の連続休暇OK
年間休日：115日
- 選考プロセス
- 書類選考後、最大で3回の面接を実施します。
