貿易・通関
【大阪市】輸出事務(メンバー)~越境ECの要として、物流の根幹を支える事務業務をお任せします~
気になる
掲載期間:26/05/20~26/07/12求人No:LLOAS-jimu
NEW貿易・通関

【大阪市】輸出事務(メンバー)~越境ECの要として、物流の根幹を支える事務業務をお任せします~

海外展開あり(日系グローバル企業) 海外折衝 英語力が必要 転勤なし
気になる

募集要項

仕事内容
■募集背景:欠員補充

■雇用形態:正社員

■配属部署:輸出課 運用管理チーム
(チームリーダー=1名50代後半、スタッフ:6名)
☆部署内のスタッフはフルタイム7名。男性4名は30代~50代、女性3名は30~40代
全社員の男女比は35%:65%と、女性が優勢
(業務委託スタッフは40名弱)
☆2名外国籍メンバー有り(中国籍とヨーロッパ)
社内全体の平均年齢31歳

■業務内容:
ユーザー数300万人を突破した越境ECの要として、
商品の発送から新サービス展開まで幅広く担っていただきます。

【主な仕事内容】
物流の根幹を支える事務
・国際貨物発送の送り状作成
 荷物の送り状に記載する申告名、輸出入統計品目番号(HS CODE)の確認。
 業務委託スタッフによる荷物の内容チェック後、自動で送り状が作成されます。
 イレギュラーが起こった際は、本社スタッフが手動で確認と送り状の作成を行います。
・配送会社・社内のメール・電話対応
 社内カスタマーサポート担当から「荷物が行方不明になっている」
 といった連絡を受けたら、出荷後の荷物の状況を確認します。
・書類作成、ファイリング
 例えばパッキングリストの作成・確認やファイリング、
 関税関連・HSコードなどの資料作成などを行います。
・業務委託メンバーの質問対応(平日営業時間内のみ)
 全世界の対応が必要なため、夜遅くでも稼働できるよう業務委託メンバーを揃えています。
 その方たちの管理スタッフは別にいますので、質問に対応する程度で大丈夫です。
・保険業務
 イレギュラーが発生した場合に、賠償の可否を判断します。
 過去事例をベースにしますが、新しい案件もあるため、
 その都度チームで相談しながら決定していきます。

【オンボーディング研修(新人研修)】
▼1日目
・業務に使用する各種アカウントなどの設定、使用方法の説明
・オフィスツアー(オフィスの利用方法説明)、社内の挨拶回り
▼2日目
・利用するソフトの使用方法の説明
・コンプライアンス研修、労務研修
・社内ルールマニュアルの確認
▼3日目
・社内ルールマニュアルの確認
・配属チームでの業務開始準備
その後は実際にチームに入ってから、OJTを通して業務を学んで頂きます。

◆職場環境/企業PR
【企業PR】
グローバル
30か国以上で日系企業ながら外資系を感じられる
クラブ活動(フットサル、カラオケ、デイキャンプ)
語学レッスン受けられる
応募資格
必須
■経験
<必須スキル/経験>
※全て満たす方
・TOEIC 600点レベルをお持ちの方
→英文メールの読み書きができればOK
・貿易実務経験をお持ちの方(1年以上)

■学歴:高卒

歓迎
<歓迎スキル/経験>
・事務職経験/PC処理に慣れている方(Google Spreadsheetを多く使用)
・フォワーダーまたは通関業者のオペレーション業務経験者
・Excelの関数(VLOOKUP、if、countif 等)が理解できる方
・経理(請求書処理)経験がある方
・CASSの利用経験のある方
雇用形態
正社員
勤務地
■勤務地:
本社
大阪府大阪市中央区瓦町
[最寄り駅]堺筋本町駅 Osaka Metro各線「堺筋本町駅」より徒歩4分
勤務時間
■勤務時間:9:15~18:15(実働8時間/休憩1時間)
※フレックスタイム制度あり:7:00~10:00の間で始業時間を選択可能。
※1日あたり最大2時間まで休憩取得可。
※入社後約2か月間の研修期間中は、標準勤務時間となります。
■残業時間:月10時間
年収・給与
■年収:390~420万円 ※経験によって変動します
    賞与:年2回 ※平均2カ月分
    昇給:年1回
※試用期間は3か月(給与額に変更無し)

<年収モデル>
405万円/入社1年
430万円/入社3年
450万円/入社5年
待遇・福利厚生
■保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

■定年:60歳 ※再雇用制度有(65歳)

■諸手当/福利厚生:
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・交通費支給(月3万円まで)※社内規定あり
・時間外手当(1分単位)
・役職手当
・U・Iターン支援(引っ越し支援制度)
※入社に伴い大阪へ引っ越す場合は、10万円の支援金を支給します。
・私服出勤OK
・頭髪・服装・タトゥー・ネイル・ピアス自由
・リフレッシュ用遊戯設備(社内に卓球台やチェスボードなどがあります)
・無料ドリンク設置
・オフィス内禁煙
・社員旅行
・副業OK
・社内クラブ活動あり(カラオケ、日帰りキャンプなど)
・月次の社内イベント開催
休日休暇
■年間休日:108日(完全週休2日制)
■休日:土曜、日曜
■休暇:
完全週休2日制(土日)、年末年始休暇(4日)、
有給休暇(初年度26日)、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、生理休暇
※年末年始を除き、祝日は勤務日です
※お客様の都合により休日出勤可能性有り

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
■設立: 2014年4月
■所在地: 大阪府大阪市中央区瓦町
■代表者: スロヴェイ・ヴィヤチェスラヴ、コーピル・オレクサンドル 他
■資本金: 8,000万円
■従業員数: 約439名(2024年2月時点。30カ国以上の国籍を持つスタッフが在籍)

■企業概要 :
越境型ECをベースに各種サービス展開
気になる

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ランスタッド株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010554紹介事業許可年:平成13年1月1日
設立
1980年8月4日
資本金
1億
代表者名
代表取締役社長兼COO 猿谷 哲
従業員数
法人全体:非公開

人紹部門:非公開
事業内容
■人材紹介
■人材派遣
■紹介予定派遣
■再就職支援
■人材コンサルティング
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010554
紹介事業許可年
平成13年1月1日
紹介事業事業所
東京・大阪・名古屋・仙台・福岡・札幌・宇都宮 ほか
登録場所
ホームページ
https://www.randstad.co.jp/tenshoku/
気になる
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人