募集要項
- 募集背景
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副部長の出向による欠員募集です。
副部長より管理部の方々へ業務を引き継いでおりますが、リスクマネジメントや与信審査などお一人で対応していた業務もあり、それらをお任せし、管理部全体も見ていただける方を募集します。
- 仕事内容
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リスクマネジメントや与信審査などをメインに管理部の幅広い業務を手も動かしていただきながら、マネジメントしていただきます。・リスクマネジメント、与信審査
・コンプライアンス対応
・経理業務のチェック、マネジメント
・人事総務業務のチェック、マネジメント
・本社からの問い合わせ等対応
※上記業務だけにとどまらず、状況に応じた対応をご依頼します。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
管理部管理課への所属となります。
（部長 - 本ポジション - 課長 - 担当課長 担当）
- 応募資格
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- 必須
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・管理部門の幅広いご経験
・マネジメントのご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間：09:00～17:00
実働時間：7時間
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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年収：700～900 万円
月給制
基本給：500000円
残業代：残業代支給対象外
※管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当：あり 実費支給 (上限あり50000円) 実費支給
賞与：あり 年2回（7月・12月）
昇給：あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 福利厚生提供会社による各種サービス、育児介護休業制度、退職金制度、語学研修 など
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接→最終面接→内定
