募集要項
- 募集背景
- 事業拡大およびdNEOBANKブランド強化に伴い、多様な部門での人材ニーズが増加しています。ポジションを限定せず、候補者の経験・志向に応じて最適な配属を検討するオープン採用を実施しています。
- 仕事内容
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以下業務をお任せします。・経営企画・M&A・子会社管理
・新規事業企画（社長室）
・UXデザイン／ディレクション
・データサイエンス
・リテール事業企画（与信・決済・マーケ）
・法務・コンプライアンス・リスク管理
・金融犯罪対策（AML・CSIRT）
・内部監査
・投融資（クレジット投資・トレーディング）
・住宅ローン関連（企画・営業・事務）
・審査業務
■同社概要
説明会に代えまして以下をご覧ください。
FinTechを活用した金融サービスの未来とは～
https://www.youtube.com/live/ozQJsEac-u4
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
各部門（全社横断）
・選考を通じて最適ポジションへ配属
・職種横断で検討可能
- 応募資格
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- 必須
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明確な統一基準はないが、以下に該当する方
・職種を限定せず応募したい方
・志向に合うポジションが未公開の方
・複数職種で検討したい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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住所：東京都港区六本木三丁目2-1 住友不動産六本木グランドタワー
勤務地最寄駅：南北線 「六本木一丁目駅」 直結、日比谷線 都営大江戸線 「六本木駅」 5番出口 徒歩5分
＜リモートワーク＞
一部リモートOK（出社要）
週1日
原則月1回
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制 1日の標準労働時間：7時間20分
休憩時間：1時間
月平均残業時間：30時間
※業務上9:00-17:20勤務（多少の前後可）で働かれる方が多いです。
- 年収・給与
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年収：500～900 万円
月給制
基本給：300000円
残業代：全額支給
通勤手当：あり 実費支給(上限なし)
賞与：あり 年1回（6月、別途特別賞与を支給する可能性あり）
昇給：あり 年1回（7月）
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金制度・総合福祉団体定期保険・社内外研修制度・資格取得推進・ピアボーナス制度・慶弔見舞金制度・会員制福利厚生サービス ※副業不可
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】 完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接２～４回（適性検査：無）
▼１次面接（部署長及び部署の担当役員による面接）
▼２次面接（役員、部長による面接）
▼最終面接（代表者による面接）
