サーバ・ネットワークエンジニア
【東京:リモート】上級セキュリティエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上
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掲載期間:26/05/19~26/06/02求人No:WORKP-408737920
NEWサーバ・ネットワークエンジニア

【東京:リモート】上級セキュリティエンジニア ※土日休み ※年間休日120日以上

株式会社ベネフィット・ワン
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募集要項

募集背景
事業拡大による増員
仕事内容
外部攻撃の監視・インシデント対応の内製化を担うポジション
【職務概要】
同社のサービスおよび顧客データを守るセキュリティ部において、これまで外部委託で対応していた外部攻撃の監視や初動対応領域の内製化をリードします。

【職務詳細】
・内部SOCの運営および外部SOCコントロール
・セキュリティツール(特権ID管理、UTM、EDR、メールセキュリティ等)の管理および運用
・AWS環境のセキュリティ対応(WAF、CSPM、IAM AccessAnlyzer、TrustedAdvisorの一次評価・切り分け)
・運用プロセスを定期的に見直し、業務効率化を図るための運用改善の実施
・インシデント対応の標準化・迅速化
・全社のセキュリティ強化に向け、セキュリティリスクを防止・軽減する為のセキュリティ運用の構築及び運用実務
・セキュリティ運用の仕組づくり及び実務
・セキュリティソリューションの選定、導入及び運用
・セキュリティ強化に向けた仕組づくり
・インシデント発生時の対応方法の改善

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募資格
必須
【必須】
・インフラ構築/運用(ネットワーク・サーバ・PC)5年以上
・セキュリティインシデント対応(UTM・EDR・EPP)5年以上
・AWS構築/運用3年以上

【尚可】
・AWSのセキュリティ資格(AWS Certified Security - Specialty)
・各種ベンダー資格、各種IPA資格、CISA、CISM、CISSP、GIAC等
・各種ガイドラインやセキュリティスタンダードの運用経験
・脆弱性診断対応経験
歓迎
※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております
フィットする人物像
・どんな仕事にも当事者意識を持って、常に改善を求められる方
雇用形態
雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
勤務地
東京都新宿区西新宿三丁目7番1号 新宿パークタワー37階
JR各線「新宿」駅徒歩 約12分
京王新線「初台」駅徒歩 約6分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
勤務時間
9時00分~17時30分またはフレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00)
年収・給与
年収:600万~900万程度
月給制:月額350000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(6月)
待遇・福利厚生
会員制割引優待サービス(外部動画配信サービス連携)、給与天引き決済サービス、カフェテリアプラン(保養所・リゾートホテルの利用、スポーツ施設の割引、レジャー施設の割引、スクールの割引、リラクゼーション施設の割引、ライフサポート関連の割引他多数)、社内通貨ポイントによる各種報酬制度
喫煙情報:屋内禁煙
休日休暇
【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、看護休暇、フリーホリデー、マイケアデイ)、誕生日休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、忌引き休暇、事故休暇、赴任休暇、裁判員休暇
選考プロセス
書類選考→一次面接(オンライン)→最終面接(対面)+適性検査→内定→オファー面談
※適性検査の再テストは実施無し(24年9月3日時点)
※状況により変更になる場合あり

会社概要

社名
株式会社ベネフィット・ワン
事業内容・会社の特長
【事業内容】
・福利厚生事業・インセンティブ事業・CRM(Customer Relationship Management)事業・パーソナル事業・BTM(Business Travel Management)事業・旅行事業・ヘルスケア事業・コストダウン事業

【会社の特徴】
同社は、「人と企業を繋ぐ 新たな価値の創造を目指し サービスの流通創造を通して 人々の心豊かな生活と 社会の発展に貢献しよう」を企業理念に、企業の経営課題解決や消費者の利用満足度向上に資する事業を展開しております。
現在、物の流通市場は成熟を見せる一方で、歴史の浅いサービス業においては流通スキームやインフラが未整備であるために、その市場は未成熟のままです。さらに、サービス業では、時期による繁閑の発生によってお客様とサービス提供企業との間に需給ギャップが起こりやすく、お互いに多くの機会ロスを抱えています。
そこで、お客様の割引ニーズと、サービス提供企業の集客ニーズを、ユーザー課金型の有料インターネットサイトを通してマッチングさせ、新たな「サービスの流通」市場を創造していくことが、同社の役割です。今後も、福利厚生事業で培ったユーザー課金型のビジネスモデルを強みに、=c
設立
1996年3月15日
資本金
15億27百万円
売上高
372億2710万円※2019年度通期
従業員数
1192名(2024年3月末現在)
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株式会社ワークポート
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-040590紹介事業許可年:2003年
設立
2003年3月
資本金
4,200万円
代表者名
代表取締役会長CEO 田村高広/代表取締役社長COO 林徹郎
従業員数
法人全体:1,464名(2026年3月末現在 / 契約社員・パート・出向者含む)※グループ全体

人紹部門:1,100名以上(2026年4月時点)
事業内容
人材紹介サービス
人材育成サービス
公共事業受託サービス
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-040590
紹介事業許可年
2003年
紹介事業事業所
札幌・千歳・青森・盛岡・仙台・秋田・山形・郡山・茨城・宇都宮・高崎・埼玉・千葉・汐留・渋谷・横浜・新潟・富山・金沢・福井・山梨・長野・岐阜・静岡・浜松・名古屋・三重・滋賀・京都・梅田・難波・神戸・姫路・奈良・和歌山・鳥取・島根・岡山・広島・山口・徳島・高松・松山・高知・天神・小倉・佐賀・長崎・熊本・大分・宮崎・鹿児島・沖縄
登録場所
ホームページ
http://www.workport.co.jp/
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