募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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教育研修領域をソフトウェアで支援するSaas企業。創業約25年の歴史を持ち、「LOGOSWARE」という自社ブランド製品も展開しています。同社製品とサポート体制は顧客の高い評価を獲得し、国内大手企業…【期待する役割や募集背景】
同社はオンラインラーニング、デジタルライブラリ、ライブセミナーなど企業の学びや情報発信を支援する製品を開発しており、クラウドサービス（SaaS）としてお客様に提供をしています。サービス規模の拡大に伴い、管理サーバが増加し、オペレーションコストの削減が課題となっています。また、機能追加によりシステムの複雑化が進み、性能のボトルネックを迅速に見つけ出すことが難しくなっています。
こうした課題に対応し、より高い品質と信頼性を持つサービス提供を実現するため、SREチームの体制強化が必要不可欠です。システムの信頼性向上に向けたサービス監視、障害対応、運用ツールの開発を通じて、サービスの安定稼働とパフォーマンス向上に貢献いただける人財を求めています。
【業務内容】
・監視：アラート監視、パフォーマンス監視、ログ監視
・障害対応：原因調査などの一次対応。インシデント対応
・運用ツール開発、運用。作業の自動化
・サービスのインフラ設計、開発、運用
・サービスのパフォーマンスの改善、セキュリティ施策の実施
【労働環境】
■働き方
・エンジニアは週3日の在宅勤務が許可されています。グループ毎に出社日を決めており、チームコミュニケーションの活発化を図っています。
・残業時間月平均4時間未満となっております。自社内開発の為、業務量や納期の調整がききやすいことや、全社的に業務効率化を進めているため、このような環境を作ることができています。
■SREエンジニアの裁量について
・インフラの設計・構築・運用について、主体的に意思決定し、改善を進めることができる
・開発チームと協力しながらも、システムの信頼性向上に向けた施策を独自に立案・推進できる
・SLO/SLA/SLIの策定や運用に関して、SREが主導権を持って調整・改善を進められる
・障害対応のプロセス設計やオンコールの体制について、SREチームが主導して決定できる
・自動化や運用改善に関して、SREが必要と判断した施策を自由に進められる
・監視ツールやモニタリングの設計・運用について、SREが技術選定や改善を決定できる
・インフラコスト最適化に向けた施策を提案し、実行…
- 応募資格
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- 必須
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■Webアプリケーション（サーバーサイド）のプログラミング実務経験3年以上
（使用言語は主にPHPですが、Webシステム開発・HTTP APIサーバー開発のご経験があれば言語は問いません）
■RDB（MySQL,PostgreSQL等）を使用したシステムの開発経験
- 歓迎
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・開発上流工程の経験（要件定義、外部設計）
・ネットワーク技術に関する知識、経験
・リーダー経験（3~5名程度）
・AWSの知識、経験
・自分の状況を論理的に表現することができ、分からない事を質問できる方
・顧客や非技術職の人とも協力的・建設的なコミュニケーションが取れる方
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都台東区東上野一丁目9番6号 ウエノU-PALビル4F
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 450万円～660万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇
