募集要項
- 募集背景
- 事業拡大による増員です
- 仕事内容
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賃貸マンション・アパート・ビルのオーナーに対し、リフォーム・リノベーション提案を行い、物件価値向上を支援する営業職をお任せします。・オーナー様・管理会社様へ定期訪問し、物件状況やニーズをヒアリング
・物件の課題解決に向けた、最適なリフォーム・リノベーションプランの提案
・見積書作成、契約締結、工事の手配・調整
・施工現場の進捗管理、品質・安全管理
・完成物件のお引渡し、アフターフォロー
- 応募資格
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- 必須
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・住宅・不動産業界での営業経験2年以上
・リフォーム・リノベーションに関する基本知識
・顧客との信頼関係構築力
・ヒアリング力と課題発見力
・普通自動車免許（AT限定可）
- 歓迎
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・宅地建物取引士の資格をお持ちの方
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・ンテリアコーディネーターの資格をお持ちの方
・リフォーム会社や建設会社での就業経験がある方
- フィットする人物像
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・お客様の立場に立ち、最適な提案をすることにやりがいを感じる方
・成長意欲が高く、不動産の専門知識を積極的に習得したい方
・チーム目標達成のために周囲と協力して行動できる方
・高い目標に挑戦し、困難な状況でも前向きに取り組める方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：6ヵ月）試用期間中の条件変更はありません
- 勤務地
- 三島市
- 勤務時間
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就業時間:9:00～18:00
休憩時間:85分
時間外労働:有
月平均所定労働時間：157.99時間
- 年収・給与
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予定年収：360万円～800万円
月給：263,320円～
※月給には一律支給の職務手当（固定残業手当）63,320円～（40時間/月）を含みます。
※40時間を超過した分は別途時間外手当を全額支給いたします。
昇給：年1回（給与改定）
賞与：年3回（4月・8月・12月）※別途、決算賞与あり（8月）
※給与は前職を考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。
賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備
資格手当・合格祝い金（宅建等）
住宅補助手当
子ども手当
慶弔見舞金
自己啓発手当
社会親睦会補助
アワード・永年勤続表彰
自社保有リゾート保養施設・会員制リゾート施設
マイカー通勤OK
社用車貸与（職種による）
PC/iPhone/iPad貸与
社員割引制度
オフィスカジュアルOK
社員食堂（岡崎本社のみ）
報奨金制度（社員紹介など）
定期健康診断
退職金制度（中小企業退職金共済）
- 休日休暇
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年間休日115日（年次有給休暇含み120日）
完全週休二日制
水曜日+シフト制
■その他の休日休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・生理休暇
・リフレッシュ休暇（1日）
・有給休暇（最大40日）
- 選考プロセス
- 書類選考→面接1～数回
